2017-11-27 13:26:49 公安招警考试网 文章来源：河南才港人力资源服务有限公司
【导读】华图招警考试频道同步河南才港人力资源服务有限公司发布：2017年河南郑州市公安局航空港分局招聘警务辅助人员50名公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
(二)证件审核
1、证件审核时间：具体时间另行通知。
2、证件审核地点：航空港分局三楼会议室(航空港区洞庭湖路与雍州路交叉口，可乘坐地铁城郊线到兰河公园站下车从B出站口出站沿洞庭湖路向西200米即到)。
3、需携带材料：
(1)本人有效二代身份证原件及复印件;
(2)大专及大专以上学历者需携带毕业证原件及复印件;
(3)退伍军人需携带退伍证原件及复印件。
证件审核合格的，方可进入体能测试环节。
(三)体能测试
1、体能测试时间：具体时间另行通知。
请扫描以下二维码，关注郑州航空港区人力资源服务中心掌握时时招聘动态。
2、体能测试内容：男性考生1000m跑;女性考生800m跑。体能测试合格标准参照人民警察体能测试项目和标准执行。
3、体能测试合格人员进入面试环节。
(四)面试
1、面试时间：具体时间另行通知。
2、面试地点：航空港分局三楼会议室。
3、面试内容：主要测评考生的工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。
(五)体检
通过面试人员，按照招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检费用自行承担。
因放弃体检或体检不合格造成的岗位空缺，经招聘小组研究决定后，从报考同一岗位考生中，根据面试成绩由高分到低分的顺序依次递补。
(六)政审
体检结束后，对体检合格人选进行政审。
参加政审人员需下载《郑州市公安局航空港分局公开招聘辅警政审表》，到户籍所在地派出所政审，并将《政审表》及时交至航空港分局警务综合大队。
(七)公示
通过体检、政审的人员，经研究审批同意，进行聘用公示。公示平台包括：才港公司官网(www.caigon.cn) 、微信公众号“郑州航空港区人力资源服务中心”。
(八)岗前培训
经公示合格人员，由郑州市公安局航空港分局组织岗前封闭培训。
(九)上岗试用
新招聘的警务辅助人员试用期1个月，试用期考核合格，方可办理正式聘用手续。
(十)办理聘用手续
试用期考核合格的新聘警务辅助人员，与河南才港人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同。
七、有关要求
凡报考人员未在规定时间内按要求参加体能测试、面试、体检、政审的，均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消考录资格，问题严重的要追究责任。
原标题：郑州市公安局航空港分局公开招聘警务辅助人员公告
附件一、政审表
附件二、郑州市公安局航空港分局公开招聘辅警岗位表
| 岗位 | 招聘人数 | 性别 | 年龄 | 学历 | 专业 |
| 辅警 | 18 | 不限 | 18周岁以上，30周岁以下（现市公安局交警支队交通志愿者，年龄可放宽至35 周岁） | 大专以上学历（退役士兵，可放宽到高中或者中专）。 | 不限 |
| 网格辅警 | 27 | 不限 | |||
| 视频监控员 | 5 | 不限 |
微信公众号
招警备考群
