2017-12-14 11:52:51 公安招警考试网 文章来源：新密市人民政府
【导读】华图招警考试频道同步新密市人民政府发布：2017年河南新密市公安局招聘警务辅助人员50人公告(第二批),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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为进一步加强我市货车超限超载治理工作，根据工作需要，经市政府批准，决定采取劳务派遣的方式，面向社会公开招聘50名合同制警务辅助人员，协助公安机关开展工作。现公告如下：
一、招聘岗位名额、职责及资格条件
本次招聘合同制警务辅助人员50名，其中：男性45名，女性5名，主要在我市流动治超卡点执勤，开展货车超限超载治理等警务辅助工作。具体资格条件说明如下：1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事警务辅助工作，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德品质好，纪律观念强，服从组织分配;2.具有新密市户籍;3.报考人员应具有大专及以上学历，退役士兵、持有A1、A2、B1、B2机动车驾驶证人员学历可放宽至高中;4.年龄在18周岁以上，30周岁以下(即1999年11月30日以前，1987年12月1日后出生);5.男性净身高4250px以上，女性净身高4000px以上;6.身体健康，体形端正，面部、身体无明显特征、缺陷，无残疾，无传染性疾病;7.不得报考的情形：受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;曾被行政拘留、劳动教养、收容教育、收容教养或具有吸毒史的;曾被开除党籍、团籍、高校学籍和机关事业单位公职的;服兵役期间受记大过或党内严重警告以上处分的;有较严重的个人不良信用记录的;家庭成员被判处死刑或者正在服刑的;本人或家庭成员参加非法组织或从事其它危害国家安全活动的;其它不适合从事警务辅助工作的情形。
二、招聘程序和办法
招聘工作按照发布公告、报名及资格审查、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。招聘公告在新密市人民政府门户网站(www.xinmi.gov.cn)和新密市人力资源和社会保障局政务公开栏发布。
(一)报名及资格审查。报名采取现场报名方式，严格按照报考资格条件进行审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的取消其考试和聘用资格。
1.报名时间、地点。报名时间：2017年12月14日至16日;报名地点：新密市培训考试中心(新密市人力资源管理和社会保障局三楼北大厅)。
2.报名时应持证件。报名人员报名时应提供学历证书、身份证原件，并填写《新密市公安局2017年公开招聘第二批合同制警务辅助人员报名登记表》一式2份。同时，提交1寸同底版(红底)近期免冠照片2张。享受相应优惠政策的人员还应提供享受政策放宽条件的相关支持性依据材料原件。《新密市公安局2017年公开招聘第二批合同制警务辅助人员报名登记表》由考生个人从新密市人民政府门户网站(www.xinmi.gov.cn)自行下载。报考者不得委托他人报名。
3.资格审查。根据招聘岗位要求，对应聘人员基本信息、所提供的材料、应聘资格条件等进行审查，审查不合格的不予报名。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考者提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。通过资格审查的报名人员，同时领取《体能测试通知书》。
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