2016-07-05 15:14:27 公务员考试网 文章来源:公安部官网
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公安队伍如何激发活力、增强凝聚力、提高战斗力?答案就是以科学管理队伍为核心,不断提升公安队伍管理科学化水平,最大限度激发队伍的生机活力,在坚持从严管理的同时真情关爱民警,及时研究解决重大问题,为公安队伍依法履职提供有力保障。
继续深化分类管理制度改革,是提升公安队伍管理科学化水平的必由之路。拓宽民警职业发展空间,使大家心里有盼头、工作有劲头、事业有奔头,必须认真组织试点、及时总结经验,尽快出台警员和警务技术两个职务序列管理办法。推动警务辅助人员管理制度化、规范化、法制化,必须认真落实《关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》,建立健全分级管理、教育培训、考核激励、监督制约、职业保障等相关制度。
健全完善民警职业保障制度,是提升公安队伍管理科学化水平的有力支撑。对公安队伍这支和平时期流血牺牲最多的职业群体而言,不断提高民警职业风险保障水平,必须认真落实民警抚恤优待办法和因公负伤医疗费、人身意外伤害保险等政策,加强民警英烈基金、救助基金、互助基金建设。
切实维护民警执法权益,是提升公安队伍管理科学化水平的重要环节。侵犯民警执法权益案事件的发生,严重侵犯法律尊严、影响民警依法履职。要逐步建立完善民警依法履职受到侵害保障救济等制度,旗帜鲜明地支持和保护民警依法行使执法权力,切实维护法律尊严和执法权威。
推动落实关爱民警措施,是提升公安队伍管理科学化水平的突出内容。在从严治警的同时,要真情关心和爱护民警,努力使民警快乐工作、幸福生活。注重科学集约用警,合理安排勤务部署,有效舒缓民警压力;建立落实民警强制休假和休假情况通报等制度,确保劳逸结合、张弛有度;建立民警健康个人档案,完善民警健康检查、诊疗、心理咨询和危机干预机制,加强执法安全防护,最大限度地减少民警牺牲负伤。对烈士和牺牲民警家属、因公伤残民警、特困民警等群体,务必予以特殊关爱,实施“精准帮扶”,积极帮助解决实际困难、消除后顾之忧。
原标题:着力提升队伍管理科学化水平
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