2020-05-25 14:44:04 公安招警考试网 文章来源：淮南人事考试网
【导读】华图招警考试频道同步淮南人事考试网发布：2020安徽淮南经开区管委会招聘购买服务人员和辅警58人公告(3),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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七、资格复审
资格复审人选按考生报考的岗位招聘计划数，依笔试总成绩从高分到低分1:3的比例确定(笔试总成绩相同的，一并进入资格审查名单)。
资格复审时，由招聘单位对报考人员的报考资格进行复审。报考人员应提供以下证件、材料：本人有效居民身份证、学历(学位)证书、笔试准考证和报名资格审查表等，招聘岗位有其他条件要求的，另行提供相关证明材料，以上材料只需提供原件;逾期不到的视为自动放弃，缺额从高分到低分依次等额递补，递补只进行一次。
资格审复时间和地点另行通知。
八、面试或体能测评
(一)购买服务岗位人员参加面试，面试采取结构化方式进行，主要考查应聘人员有关的实际工作能力、综合素质等，满分为100分。考生总成绩按照笔试和面试成绩6︰4的比例合成，满分为100分。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。面试相关事宜，另行通知。
(二)警务辅助岗位人员参加体能测评，体能测评参照《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)>的通知》(人社部发〔2011〕48号)规定，具体事宜另行通知。
九、体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划1:1比例确定参加体检人选。(总成绩相同的，按笔试成绩高低确定为下一环节人选，笔试成绩再相同的，以《职业能力测试》分数高者确定为下一环节人选)。体检参照录用公务员体检标准执行，体检合格的，由招聘单位对其进行考察。体检或考察不合格的，取消拟招聘人选资格，并在报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补，递补只进行一次。
十、公示和聘用
(一)根据考生考试成绩、体检结果、考核材料，对拟聘用人选进行公示，公示无异议后，确定为新聘工作人员。
(二)新聘工作人员在报考单位最低服务年限为3年(含试用期)。
(三)新聘购买服务岗位人员实行聘用制，试用期3个月，试用期满考核合格的，予以聘用，购买五险一金。工资待遇参照淮南经济技术开发区管委会现有购买服务人员标准执行。一般岗位每月2500元左右(含五险一金)，特殊岗位除外，一年期满后考核优秀发放绩效奖金。
(四)对拟聘用人员办理聘用审批手续后出现岗位空缺的，不再递补。
十一、信息发布和咨询电话
本公告由淮南经济技术开发区管委会负责解释。
咨询电话：0554-6801292 0554-6801295
2020年5月22日
原标题：2020年淮南经济技术开发区管委会公开招聘购买服务和警务辅助人员公告
文章来源：http://www.hnpta.com/detail/index/id/6248
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