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2020浙江龙游县公安机关招聘64人警务辅助公告(2)

2020-05-26 17:12:23 公安招警考试网 文章来源:龙游县人民政府华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步龙游县人民政府发布:2020浙江龙游县公安机关招聘64人警务辅助公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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(二)资格审查

报名当场进行资格审查,主要审查报名者身高及相关资料。

报名者需提供材料:身份证、户口簿、学历证书(学位证书)以及岗位所需的其他证件(证明)材料原件及复印件,本人一寸近照一张。退役士兵需同时提供退役士兵证原件及复印件。

已就业人员需征得现工作单位同意,并在考察前提供现工作单位同意报考的函(加盖单位主管部门公章),无法提供的视作放弃考察资格。

当场发放体能测试通知书。

(三)体能测试

体能测试时间、地点另行通知。

男子测试项目为:10米*4跑、1000米跑、纵跳摸高。女子测试项目为:10米*4跑、800米跑、纵跳摸高。体能测评三个项目中有一项不达标的,视为体能测评不合格。测评中,纵跳摸高不超过3次,10米×4往返跑、1000(800)米跑只测试1次。

(四)笔试

1、笔试时间另行通知。笔试试卷实行封闭式命题。报考人员必须同时携带体能测试通知(回执)和有效期内的第二代身份证,按时参加考试。笔试成绩满分为100分,为《综合能力测试和写作》,范围包括时事政治、公共基础知识、文化法律知识和写作。

2、笔试地点:龙游县公安局5楼报告厅

(五)面试

根据笔试成绩从高分到低分按1:2比例确定面试对象,不足比例的按实际入围人数确定面试对象。

1、面试时间地点另行通知。

2、面试采取结构化面试方式,考察应试者的能力、水平以及与应聘岗位的匹配度。

3、面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检对象。

(六)体检

1、面试结束后,按笔试成绩×50%+面试成绩×50%计算总成绩,从高分到低分按招聘计划1:1.5比例确定体检对象。不足1:1.5的,按实际人数确定体检人数。

2、体检项目和标准详见附件3,体检费用由报考人员承担。

3、体检时间及有关事项见公告。

4、入围体检人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的,由招聘单位按总成绩从高分到低分依次递补。

(七)考察(政审)

体检合格人员从高分到低分按1:1比例确定考察(政审)对象。考察(政审)内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。

考察(政审)工作由县公安局组织实施,考察按照《浙江省公安机关人民警察录用考察工作暂行办法》执行。

如报考人员考察结论为不合格的,可在体检合格人员中从高分到低分予以递补。

考察(政审)结果仅作为本次招聘的依据。

(八)公示与聘用

考察(政审)结束后,对拟聘用人员名单予以公示,公示期为5个工作日。公示无异议的,与县公安局签订合同,其中试用期一个月。

试用期内离职的,可在体检合格人员中从高分到低分予以递补并公布,经考察(政审)合格并公示后予以聘用。

合同期内工资福利待遇按县公安局辅警待遇相关规定执行,且缴纳国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等五大保险。


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(编辑:黎戈)
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