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2016年陕西铜川市公安局下属市照金消防队招聘事业编制消防员10人公告(2)

2016-10-26 11:40:24 公安招警考试网文章来源：铜川市人力资源和社会保障局

　　【导读】华图招警考试频道同步铜川市人力资源和社会保障局发布：2016年陕西铜川市公安局下属市照金消防队招聘事业编制消防员10人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。

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　　(八)2016年陕西铜川市公安局下属市照金消防队招聘事业编制消防员10人综合成绩计算

　　综合成绩为百分制。综合成绩计算方法：笔试成绩(含加分)/2+面试成绩/2，保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　根据综合成绩由高分到低分的顺序，按岗位招聘计划与进入体检人员1：1的比例确定进入体检人员。若末位综合成绩并列，综合成绩顺延小数位确定排名;综合成绩并列且顺延小数位后仍相同时，按笔试成绩(含加分)从高分到低分确定排名顺序;笔试成绩(含加分)也相同的，按体能测试1000米跑项目成绩高者排先。

　　进入体检人员名单在招聘公告发布网站公告，同时公布笔试成绩(含加分)、面试成绩和综合成绩。

　　(九)体检和考察

　　体检按照国防部《应征公民体格检查标准》、《关于调整部分征兵体检标准问题的通知》和《关于调整征兵部分体检标准的通知》执行。体检费用由应聘者本人承担。

　　考生携带有效期内身份证(临时身份证)、准考证参加体检，两证必须齐全，缺一不可。体检具体时间、地点及相关要求另行公告。考生未在规定时间参加体检的，视为自动放弃。考生对体检结论有异议的，在接到体检结论两日内向体检组织单位提出复检，复检只进行一次，考生的体检结果以复检结论为准。因考生自动放弃，体检和复检不合格等产生的缺额，按确定进入体检人员的办法及程序组织顺延递补。体检合格的考生，铜川市公安局将派专人到考生户籍所在地派出所了解考生有无犯罪记录情况。如发现考生有犯罪记录情况，将取消考生的聘用资格。

　　(十)聘用

　　根据考试、体检、考察结果确定拟聘人员，拟聘人员将在公告发布网站公示，公示期为7个工作日。公示期满，缺额不再递补。

　　拟聘人员公示期满，对没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，由铜川市人社局核发《陕西省事业单位招聘工作人员通知书》。对反映问题经查属实，影响聘用的，不予聘用。对反映问题一时难以核实的，须经市人社局同意后暂缓30日作出考察结论，暂缓期满仍未终结的，终止对该考察对象的聘用程序。

　　招聘岗位所需的证件等资料，由用人单位主管部门进行审验，通过后方可办理聘用手续。如未能取得相应证件和证书的，取消聘用资格。

　　此次公开招聘人员，应根据有关规定与聘用单位在平等自愿、协商一致的基础上，依据省委组织部、省人社厅《关于做好2015年事业单位公开招聘工作的通知》签订三年以上《事业单位聘用合同》，试用期为12个月(任职满一年以上的大学生村官除外)。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　四、人员管理

　　铜川市照金消防队为铜川市公安局下属事业单位，由市公安消防支队负责日常管理，担负照金景区消防宣传培训、防火巡查和灭火应急救援工作。

　　五、纪律要求

　　本次公开招聘工作落实专人负责，责任明确，整个招聘过程接受人社和纪检监察部门的监督。按照陕西省事业单位工作人员公开招聘的有关规定，本次公开招聘严格考试工作程序，按照公平、公正、公开的原则，防止违规违纪现象发生，一旦发现问题，将予以严肃处理。

　　六、重要提示

　　(一)考生报名时须提供准确、畅通的联系电话并关注招聘具体阶段性公告，错过相关时间责任自负。

　　(二)本次公开招聘，只公布笔试大致范围，不指定教材和辅导用书，也不委托任何机构和个人举办考试培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等举办的辅导班、辅导网站、发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘单位无关，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。