2022-02-14 13:11:59 公安招警考试网 文章来源：弋阳关注微信公众号
【导读】华图招警考试频道同步弋阳关注微信公众号发布：2022年江西省上饶弋阳县消防救援大队政府专职消防员补招录20人公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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根据江西省人民政府办公厅《关于转发省人力资源和社会保障厅等部门江西省合同制消防员招聘管理暂行办法的通知》(赣府厅发〔2014〕3号)文件精神要求，结合弋阳县消防救援大队实际情况，报经县政府同意，决定面向社会公开招聘政府专职消防队员。为确保公开招聘工作顺利开展，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用、竞争择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备的消防员。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
面向社会公开招聘男性政府专职消防队员。工作地点：弋阳县消防救援大队、城北小型消防站、圭峰镇、港口镇、曹溪镇、中畈乡、漆工镇、三县岭镇等政府专职消防队。
(二)招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感;热爱灭火救援工作，具有奉献精神;自愿从事应急救援、维稳处突工作，服从命令，听从指挥。
2.灭火执勤岗位年龄为18-35周岁(1987年-2004年之间出生，男性) ，高中/中专及以上文化程度，身高不低于1.65米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%(标准体重：(身高-105)乘以0.9);具有车辆驾驶(驾驶证B照及以上)、机械维修、游泳等技术专长的视情况适当放宽年龄。
(三)在同等条件下，具有下列情形之一，优先招聘：
1.未受过处分的全国消防救援队伍退役消防员(含未受过处分的森林消防专业队退役队员);
2.未受过部队处分的全国其他部队退役士兵;
3.获得《灭火救援员》国家职业资格证书的曾任政府专职消防员;
4.具有机动车驾驶证B照(含)以上的报名人员，通过资格初审、体检、资格复审后优先录用;
5.田径(径赛)项目国家二级运动员水平，可免实习期。
(四)具有下列情形之一的，不予招聘：
1.被国家机关、事业单位开除公职或辞退，或因违反规定被解除劳动合同的;
2.本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
3.受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;
4.其他不宜进入消防救援工作队伍的。
三、招聘方法和程序
本次招聘采取报名、资格审查、考试、体检、政审、试用等环节和程序。
(一)组织报名
1.招聘时间：2022年2月8日至3月8日，3月上旬进行考核(具体时间另行通知)。
2.招聘人数：20人。
3.报名地点：弋阳县南岩镇方志敏大道中段16号(弋阳县消防救援大队大厅服务窗口)。
4.报名要求：报考人员本人持户口簿、毕业证、身份证、士兵退伍证和其它相关证明材料原件和复印件及近期免冠1寸红底照片2张，到弋阳县南岩镇方志敏大道中段16号(弋阳县消防救援大队大厅服务窗口)现场报名(报名表见附件)。对应聘人员提供的信息、材料存在虚假的，一经核实，取消资格，后果由报考人员自己承担。
(二)资格审查
资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，由县消防救援大队按照规定的条件和要求对报名人员进行资料审查，审查通过后通知考试时间。
(三)考试和体检
专职消防员岗位总成绩由体能和面试两部分组成，采取总分排名依次录用，在同等条件下，符合优先录用规定的优先录用。
总成绩计算方式：专职消防员总成绩=体能测试成绩×50%+面试成绩×50%。(总成绩取小数点后两位，从高到低排列名次，若出现并列成绩以体能分高者优先确定人员名单。)
注：视疫情情况另行通知考试时间。
1.体能测试
(1)时间：另行通知。
(2)地点：县消防救援大队。
(3)测试项目：100米跑、3000米跑、立定跳远、单杠引体向上4个项目。(详情见附件2)
2.面试
(1)时间：另行通知。
(2)地点：县消防救援大队。
内容：举止仪表、应变能力和个性稳定、责任感与进取心、组织协调能力、语言表达能力、综合分析思维能力。
3.体检
(1)时间：另行通知。
(2)地点：另行通知。
考试和政审合格人员(电话提前通知)到相关医院，标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》和《应征公民体格检查标准》等有关规定执行，费用由县消防救援大队负责。
(四)政审
1.时间：另行通知。
2.方式：由县消防救援大队等单位安排工作人员深入到应聘者的家庭、村委、派出所听取审查其本人和家庭主要成员的现实表现。政审不合格者，不予聘用，所缺名额按考试总成绩依次递补。
(五)聘用
1. 拟聘用人员参加岗前培训和培训考核(培训时间不少于30日)。考核不合格者，取消聘用资格，考核不合格的岗位不再递补，由下一次统一进行招录;考核合格者，确定为聘用人员，录用岗位由弋阳县消防救援大队按照岗位需要统一分配。
2.确定为聘用人员后，试用期2个月，试用期满合格后由县消防救援大队与其签订劳动合同。
四、聘用人员的管理及待遇保障
(一)管理
政府专职消防队员按照《江西省合同制消防员管理实施细则(试行)》和《弋阳县消防救援大队政府专职消防队员管理教育规定(试行)》进行管理。所有队员实行轮岗执勤，工作日工作时间全勤值班，特殊战备时期全员值班。
(二)保障
1.合同制消防员工资构成=基本工资+考勤费+五险。备注：试用期工资为2600元/月(试用期内不予缴纳保险)。正式录取后，月综合工资为4000-4500元/月。同时单位和个人按相应比例缴纳“五险”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)，并购买意外保险。
2.政府专职消防队员在消防站承担执勤任务,食宿按照国家综合性消防救援队伍要求集中住宿和就餐,住宿为集体宿舍,伙食标准按有关规定执行。正式聘用后,统一发放政府专职消防队员的训练服装。
3.工作成绩突出者,参照上饶市消防救援支队表彰奖励办法,予以表彰奖励。对违反规章制度的,应当视情节轻重按国家有关规定予以处分,直至依法解除劳动合同。
4.在训练、灭火救援等工作中受伤、致残或死亡的,按国家和我省有关规定执行。
(三)职业前景
1.年龄在24周岁以下男性每年可报名参加国家综合性消防救援队伍消防员招录;
2.本单位可以全程为有志青年提供国家综合性消防救援队伍消防员招录考核项目培训，通过国家综合性消防救援队伍消防员招录考核后的消防员，有机会通过干部选拔考试提任为消防指挥员(国家行政编制)。
五、本公告解释权归弋阳县消防救援大队所有。
联系人:张站长：18879376922、万站长：18879463768。
附件：
原标题：弋阳县消防救援大队2022年政府专职消防员补招录招公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/jURMZv9cQLnaZUvcAcBkHA
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