政法考试

各地
招考

您当前位置:公务员考试网 > 招警 > 招考 > 招考信息 > 江苏招警 > 2019年江苏泗洪县公安局警务辅助85人招聘简章

2019年江苏泗洪县公安局警务辅助85人招聘简章

2019-09-09 15:25:21 公安招警考试网 文章来源:宿迁之声华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步宿迁之声发布:2019年江苏泗洪县公安局警务辅助85人招聘简章,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

点击领取备考干货
领取

2019年江苏泗洪县公安局警务辅助85人招聘简章

华图招警考试网摘要整理:2019江苏泗洪县公安局警务辅助人员招聘简章(85人),现场报名。即日起至2019年9月11日。 想成为警察的你是否在关注招警考试信息,请关注华图招警,招警信息、课程辅导、备考规划、新资料会在合适的时间帮助需要的你。

原文标题:泗洪县公安局警务辅助人员招聘简章

因工作需要,泗洪县公安局面向社会公开招录警务辅助人员85名。根据《泗洪县公安机关警务辅助人员管理实施细则(试行)》相关规定,制定招聘简章。

一、人员性质

本次招聘的警务辅助人员,主要从事公安机关文员、勤务岗位工作,不具有人民警察和公务员身份,不独立行使人民警察职权。

二、招聘计划及职位

计划招聘85名,其中限男性70名、女性6名,性别不限9名(职位表附后)。

三、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,品行端正;

(二)志愿从事公安警务辅助工作,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神;

(三)身体健康,体貌端正,无残疾、口吃、重听、色盲、纹身等情况,男性身高不低于170cm,女性身高不低于160cm,年龄在18周岁以上、35周岁以下(1984年9月1日至2001年8月31日期间出生);

(四)具有岗位要求的文化程度,符合招考岗位所要求的特殊条件,各岗位招聘具体条件详见岗位表;

(五)具有本县户籍或在本地有固定住所的,全日制本科及以上学历不受户籍限制;

(六)同等条件下,优先招聘退役士兵,警察类或政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或专业技能人员。

(七)有下列情形之一的,不得报考:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒等限制人身自由的;

3.曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.道德败坏,有吸毒、偷窃等不良行为的;

5.有传染性疾病、精神病史、癫痫病史、心脑血管病、纹身等不适宜参加警务工作情形的;

6.有较为严重的个人不良信用记录的;

7.过于肥胖或消瘦者;

8.有其他不适合从事警务辅助工作情形的。

四、招聘程序和方法

(一)现场报名。

即日起至2019年9月11日(周六、日除外),上午9:00-11:30、下午2:30-5:30,报名者可自行打印或到泗洪县公安局北门值班室领取报名表,准确、完整填写相关信息后携带报名表、身份证、毕业证等原件及复印件各一份,近期一寸免冠彩照2张,到泗洪县公安局705办公室现场报名。

(二)资格审查。

主要审核报名者的资格条件。资格审查通过的,当场发放笔试准考证,未通过的,不得进入之后环节。

(三)笔试。

1.笔试人员:通过资格审查人员。

2.笔试形式:闭卷方式。

3.笔试总分:总分100分,占总成绩的40%。

4.笔试内容:应知应会基础知识。主要包括计算机应用知识、法律法规常识、文字综合、工作礼仪、对公安及辅警工作的认识理解等。

5.笔试时间及地点:另行通知。

6.笔试注意事项:参加笔试人员应携带笔试准考证和有效期内的二代身份证,按照规定时间到规定地点参加笔试,参加考试携带的身份证应与报名时使用的身份证一致,迟到15分钟者,取消考试资格。

(四)面试。

1.面试人员:依据笔试成绩从高到低顺序,按照招录计划1:1.5比例确定参加面试人员。

2.面试内容:主要考察考生综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和专业技术能力。

3.面试总分100分,占总成绩60%。

4.面试时间、地点和要求另行通知。

(五)体检和考察。

1.面试结束后,按应聘同岗位人员笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算合成总成绩,按考生合成总成绩从高到低的顺序及岗位实际招聘人数1:1的比例确定进入体检人选(总成绩相同的取面试成绩高者)。

2.体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;因应聘人员个人原因或体检不合格等原因出现缺额的,按照合成总成绩从高分到低分顺序依次递补。

3.体检时间、地点另行通知,费用由考生自理。

4.考察主要对考生的报考条件进行进一步审查,考生应按要求在规定时间内如实提供符合报考条件的相关材料。对不能按时提供有关材料或提供虚假信息的考生,取消报考资格。

(六)公示和录用。

1.经体检、考核合格并经公示无异议的应聘人员,确定为拟聘用人员,试用期满合格后由用人单位与之签订1年期劳动合同和保密责任书。与其他单位存在劳动关系的,由报考人员自行解除,凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理录用手续,未能解除或隐瞒实情的,视为不符合录用条件。在试用期内被证明不符合录用条件、不适合岗位工作需要的,解除劳动关系。

2.拟聘用人员无正当理由在规定时间内不报到的,取消聘用资格。

3.报考过程中,报考者应保持通讯畅通,以便接收通知,无法联系者视为自动放弃。


       推荐阅读
       招考信息:2024年全国招警公告汇总|职位表|报名入口|成绩查询
       面试相关:2024招警面试公告|面试时间|录用公示|面试名单
       辅导课程:2024公安专业系统提分班|公安基础理论
       备考指导:2024全年招警时政热点|每日一练|行测辅导

活动推荐
热门课程
联系方式

微信公众号

微信客服:识别左图二维码
公告预约 考试资料领取 交流备考
小姐姐为您答疑解惑送资料

招警备考群

微信客服:识别右图二维码
招警备考 答疑解惑 资料领取
小姐姐为您答疑解惑送资料
(编辑:黎戈)
热销书课
公务员
事业单位
金融
军队文职
医疗
公安招警
公选遴选
更多
有报考疑惑?在线客服随时解惑
辅警招聘
立即咨询