2019-03-31 10:52:02 公安招警考试网 文章来源：济源市人事考试中心
【导读】华图招警考试频道同步济源市人事考试中心发布：2019年河南济源市公安局警务辅助人员招聘179名公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
应聘资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应及时补充或更换并按要求再次提交审查。
(三)资格审查贯穿招聘全过程。应聘者必须保证其应聘材料的真实性，如弄虚作假，一经发现立即取消应聘资格，由此产生的一切后果和损失由应聘者个人承担。
有关本次招聘的信息及相关事项，在济源人事考试网(http://rsks.jiyuan.gov.cn)进行发布。
四、体能测评
应聘者均需进行体能测评。体能测评的时间、地点另行通知。体能测评参照人社部发〔2011〕48号《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》，具体项目和标准由市公安局制订。
五、考试
体能测评合格人员参加考试。考试分笔试和面试。
特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(一)笔试。笔试时间、地点另行通知。
笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。
笔试科目：公安综合知识
内容：时事政治、公安基础知识
根据笔试成绩，按1:2的比例由高分到低分确定进入面试人员名单。
(二)面试。面试前对拟进入面试人员进行现场确认，确认时间地点另行通知。
面试采取结构化面试的方式，主要测试应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、仪态举止等基本素质。
考试成绩=笔试成绩×0.6+面试成绩×0.4。
笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位数。
微信公众号
招警备考群
