2019-12-09 10:23:59 公安招警考试网 文章来源：巴南人才网
【导读】华图招警考试频道同步巴南人才网发布：2019年重庆市公安局巴南区分局警务辅助招聘344名简章(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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四、招聘方式及流程
招聘采取报名、资格审查、笔试、面试(技能测试)、体能测试、素质测评、体检、政审、聘用的方式进行，各流程具体内容如下：
(一)报名
报名时间：2019年12月14日-12月17日上午9:00—12:00;下午14:00—18:00。
报名地点：重庆贝思特人力资源开发有限公司(重庆市巴南区鱼洞街道新市街79号)。
报名咨询电话： 66291098、66291686、66291677。
报名要求：本次招聘采取现场报名方式，报名者须持本人身份证、毕业证(大专及以上学历需现场查询并提供“学信网”学历认证书)、户口簿原件及复印件，近期1寸彩色同底免冠登记照3张，要求有相关工作经验的岗位需提供单位出具的相应资历证明，要求有相关证件的岗位需提供证件原件及复印件，现场填写附件2《贝思特公司2019年第三批公开招聘警务辅助岗位工作人员报名表》，在通过纵跳摸高测试后，方可办理报名手续。
(二)资格审查
贝思特公司对报名人员材料进行初审，区公安分局进行复审。通过资格审查的报名人员才能进入考试考核环节。
(三)领取《准考证》
考生凭身份证于2019年12月20日上午9:00—12:00，下午14:00—17:00到重庆贝思特人力资源开发有限公司(重庆市巴南区鱼洞街道新市街79号)领取。
(四)笔试
时间及地点：笔试时间初定为2019年12月21日，具体时
间和地点详见《准考证》。
笔试科目及分值：笔试采取闭卷的方式进行。考试科目为《综合知识》，满分为100分。
《综合知识》考试的参考范围：行政职业能力测试、法律基础知识、公安业务常识、时事政治(2019.5.1—2019.11.1)知识。
笔试结束后，根据成绩由高到底，按招聘岗位1:2的比例进入面试环节。招聘岗位不足1:2比例的，按照本人自愿，从未进入面试人员中调剂至不足比例岗位进行面试，调剂后仍不足1:2比例的，用人单位有权对招聘岗位、人数进行适当调整，或设置笔试合格分数线。
(五)面试(技能测试)
面试(技能测试)满分为100分，面试(技能测试)成绩当场公布。面试采用结构化面试方式，从仪表举止、语言表达、应变能力、综合协调等4个方面进行相应考核。其中岗位一览表序号3、4的面试环节为技能测试，技能测试采取实际操作形式，从摄像、摄影、制作、编导、影视制作、编剧等方面进行考核。
笔试和面试(技能测试)总成绩=笔试成绩×40%+面试(技能测试)成绩×60%。
面试(技能测试)结束后，依据笔试和面试(技能测试)总成绩由高到低，按招聘岗位1:1的比例确定进入体能测试环节人员。总成绩相等的，以面试(技能测试)成绩高低排序确定进入体能测试环节人员，面试(技能测试)成绩仍相等的，按照所报岗位其他要求优先条件确定进入体能测试环节人员，如无其他优先条件，则并列进入体能测试环节。面试(技能测试)结束后，如招聘岗位出现空缺，可从符合该岗位条件的其他岗位未进入下一环节人员中，按照总成绩由高到低的顺序进行调剂。面试(技能测试)合格分数线为60分。面试(技能测试)时间和地点另行通知。
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