2018-06-05 10:21:03 公安招警考试网 文章来源：精诚人力资源公司
【导读】华图招警考试频道同步精诚人力资源公司发布：2018重庆两江新区公安分局招聘派遣制刑侦辅警10人公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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华图招警考试频道发布：2018重庆两江新区公安分局招聘派遣制刑侦辅警10人公告，报名时间：2018年5月29日至2018年6月4日，全文内容如下：
为满足工作需要，重庆精诚人力资源管理有限公司受重庆市公安局两江新区分局委托，采用派遣制方式面向社会公开招聘10名刑侦辅警。本次招聘的刑侦辅警由重庆精诚人力资源管理有限公司派往重庆市公安局两江新区分局，从事警务辅助工作。现将有关事项公告如下：
一 招录岗位、人数及职责
(一)招录岗位、人数：
1.警务辅助岗，男性，10名;
重庆精诚公司可根据用工单位实际情况调整各岗位最终的录取人数。
(二)岗位职责：协助重庆市公安局两江新区分局民警开展警务辅助工作。
二 招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法，作风正派，品行端正，热爱公安机关辅警工作;
(三)男性赤脚身高170CM及以上;
(四)公安、政法、军事院校毕业生，专科及以上学历，本科优先;非公安、政法、军事院校毕业的法律专业、公安法学专业、本科及以上学历(含2018年应届毕业生，应届毕业生必须在2018年6月30日之前取得毕业证并将复印件提交我司，逾期不提交将解除劳动合同关系);篮球、羽毛球等体育特长生优先(需提供证书);
(五)年龄18-30周岁(时间截止至2018年6月4日)，特别优秀的放宽至35岁;
(六)身体健康，无重大疾病，具有履行职责的身体条件，符合《公务员通用体检标准》;
(七)具有以下情形之一的，不得报考：
1.曾受过刑事处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;
2.参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
3.受过党纪、政纪严重警告及以上处分的;
4.道德败坏，在社会造成不良影响的;
5.有较为严重的个人不良信用记录的;
6.曾被开除公职或者因严重违纪违规被用工单位退回劳务派遣单位或用人单位解除劳动关系的;
7.不得从事警务辅助工作的其他情形。
三 招聘流程
本次招聘分为网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、公示等八个过程。各招聘流程具体内容如下:
(一)网上报名
1.报名时间：2018年5月29日至2018年6月4日
2.报名方式：网上报名
(1)应聘者可通过重庆汇博人才网直接投递简历;
(2)应聘者可直接在微信公众号“精诚人力资源公司”中点击“招聘报名”，选择岗位并填报资料进行报名;
应聘者选择其中一种报名方式即可。我司将对应聘者进行网上初审，初审通过后将通过短信、微信公众号或官网发布的方式通知现场资格审查安排。(特别提醒：简历中一定要包含学历、年龄、身高及联系电话等信息)。
(二)资格审查
1.资格审查时间：2018年6月5日09：00-17:00
2.资格审查地址：重庆市渝北区青枫北路12号双子座B座23-2(轻轨6号线光电园站2A出口)。
3.资格审查所需资料：应聘者持个人信息登记表、本人学信网学历认证证明1份、本人近期1寸彩色免冠照片3张、身份证原件及复印件2份、本人户口簿(主页、个人页、增减页复印在同一张A4纸)、毕业证、相关资格认证证书原件和复印件各1份(应届毕业生提供盖有学校鲜章的学籍证明原件或学信网学籍证明)，个人征信报告1份，考生资格审查前需自行下载并填写《个人信息登记表》(https://pan.baidu.com/s/1o9saRUy下载)。
应聘者所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘者自行承担。
经资格审查合格者，由重庆精诚人力资源管理有限公司综合应聘人员各方面条件，择优进入笔试环节，由精诚公司通过短信和网上公布予以通知;未通过资格审查者，恕不另行通知，所有应聘材料恕不退还。
(三)笔试
1.笔试采取闭卷方式，不指定大纲和教材，采用百分制，笔试成绩占总成绩的50%。
2.笔试由重庆精诚人力资源管理有限公司负责组织实施，笔试时间、地点另行通知，笔试成绩在精诚公司网上统一公布。
3.因特殊情况，用人单位有权对岗位、人数进行适当调整，或设置笔试合格分数线。
(四)体能测试
应聘人员依据笔试成绩按各岗位要求择优参加体能测试。体能测试项目包括纵跳摸高、10米×4往返跑、男性1000米跑(女性800米跑)，体能测试的3项全部达标的为合格，其中1项不达标的为不合格，精诚公司可根据体测实际情况调整体测标准。体能测试项目中分别按30岁(含)以下、31岁(含)以上两个年龄层次设置体能测试合格标准，应聘人员年龄的计算时间为体能测试当日。体能测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(渝人社发﹝2011﹞103号)、《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则(试行)》，体能测试结束后，用人单位可视情确定是否递补人员进行体能测试。
体能测试由重庆精诚人力资源管理有限公司负责组织实施，重庆市公安局两江新区分局协助，体能测试时间、地点另行通知。
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