2019-12-30 11:54:08 公安招警考试网 文章来源:天台县人力资源和社会保障局
【导读】华图招警考试频道同步天台县人力资源和社会保障局发布:2019年浙江天台县公安局警务辅助招录18名公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
招录程序
遵循公开、竞争原则,采用统一笔试、体能测试、面试、体检、政审等方法确定招录对象,择优录用。
(一)笔试
笔试为100分制,考试内容为《行政职业能力测验》、《公安法律知识》、《写作》。
笔试时间:2020年1月10日上午9:00-11:00.
笔试地点另行通知。
(二)体能测试
按笔试成绩排名1:3比例进入体能测试,招录岗位报考人数未达上述比例的,参考人员均参加体能测试。体能测试项目为1000米(合格5分钟)、摸高(高度2.65米,原地起跳),标准参照录用人民警察体能测评标准,体能测试合格者进入面试。
(三)面试
面试成绩满分100分,合格分为60分。面试不合格者,直接淘汰。
面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合计总成绩。若总成绩相等,按面试成绩从高到低排位。
(四)体检
在面试合格的人员中按总成绩排名1:1比例确定体检对象。体检项目和标准参照人民警察录用体检标准,体检费用由报考人员承担。
放弃体检或体检结论不合格的,由招录单位按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)政审
体检合格人员入围政审,参照人民警察招录政审规定的内容和标准进行,政审内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。
(六)其他
为提高招录工作效率和满足工作需要,在下次公开招录警务辅助人员公告发布前,若有空缺岗位,可从本次报考人员中按照总成绩名次高低依次递补,按招录程序、规定要求办理招录手续。
薪酬待遇
根据《天台县规范公安机关警务辅助人员管理工作的实施方案》(天公通字〔2018〕32号)文件精神,实行岗位绩效和分类管理的薪酬制度,人均年收入约为6.6万元,按规定享受“五险一金”社会保障。
注意事项
(一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考、录用资格。
(二)不按规定时间、地点参加招考相关项目测试的考生,视为自动弃权。
(三)本次招录通过 “浙江天台公安”微信公众号以及天台县人力资源和社会保障局网页(http://rsj.zjtt.gov.cn)发布相关消息。
(四)本通告发布之前,已报名的人员需在报考期限内重新报名。
(五)本公告由天台县公安局政治处负责解释。
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天台县公安局
2019年12月26日
原标题:天台县公安局警务辅助人员招录公告
文章来源:http://www.zjtt.gov.cn/art/2019/12/27/art_1683846_41311289.html
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