2022-04-18 10:20:54 公安招警考试网 文章来源：云南业图人力资源服务有限公司网
【导读】华图招警考试频道同步云南业图人力资源服务有限公司网发布：2022年云南省昭通市纪委市监委纪检监察辅助人员招聘60人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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4.考生在规定时限内将材料电子版或扫描件打包压缩命名为“身份证号+考生姓名+联系电话”，发送到指定的报名邮箱(yetuhr@163.com)，并保持所留联系电话畅通。
(三)资格审查
1.资格审查包含资格初审和复审，通过资格审查的考生方可参加后续招聘环节。
2.网络报名结束后，对报名考生进行资格初审，初审通过后，以电话告知本人初审结果，请考生于指定时间带上报名所需资料原件到指定地点(云南业图人力资源服务有限公司，昭阳区晨曦路50号)进行资格复审确认。委托他人参加资格复审的，须提交委托人亲笔签名、按手印的《委托书》。
3.通过资格复审的考生通过网络公示后，按照规定时间，持本人有效期内身份证到指定地点领取《准考证》，考生凭《准考证》参加后续招聘环节。未按要求领取的，视为弃考。
4.应聘人员必须确保报名时所填信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与应聘人员所持证明材料不一致等原因，后果由应聘人员自行承担。
5.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现不符合招聘条件或弄虚作假的报名考生，均取消其报考资格。
(四)考试
考试分为笔试和面试。考试不指定考试辅导用书，也不指定或委托培训机构进行考前培训。
1.笔试
笔试开考比例不低于1：3，如达不到开考比例的，经研究后，可适当放宽开考比例或适当削减岗位招聘人数。
(1)笔试对象：通过资格复审的考生。未按规定参加笔试的视为弃考。
(2)笔试时间地点另行通知。
(3)笔试方式和范围：笔试方式为闭卷考试，总分为100分。主要测试党的基本理论和从事纪检监察工作应当具备的基本法纪知识、分析和解决问题能力、文字写作能力等综合素质。
2.面试
(1)面试对象：进入面试人员原则上根据笔试成绩从高到低顺序按照每个岗位拟招聘计划数与面试人数1：2的比例确定，不足1：2的，按照实际人数确定面试人选。若两人并列第一名，则不再有第二名，后续排名直接顺补，以此类推;若最后一名成绩出现并列，则一同进入面试环节。面试人员自愿放弃的，空缺名额按照岗位笔试成绩从高到底顺序进行一次递补。未按规定参加面试的视为弃考。
(2)笔试时间地点另行通知。
(3)面试方式和范围：面试方式为结构化面试，主要测试应试者语言表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力、工作敬业精神、职业道德、举止仪表等。面试总分为100分，按四舍五入保留两位小数，最低控制分数为70分，低于最低控制分数线以下的考生不进入后续招聘环节。面试成绩当场公布。
3.综合成绩计算
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+中共党员(预备党员)加分(+1分)(计算结果按四舍五入保留两位小数)。
(五)体检
考生根据综合成绩从高到低顺序，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定人员进入体检环节。若招聘岗位综合成绩最后一名出现并列，则面试成绩高的考生进入体检环节;若综合成绩、笔试成绩和面试成绩都相同，则采取加试的方式根据加试成绩确定进入体检对象。体检环节有不合格或自愿放弃的，按综合成绩排名先后递补1次。
体检统一在指定医院进行，体检时间、地点另行通知。体检标准和有关要求参照公务员录用体检通用标准组织实施，体检及复检费用由报考人员自行承担。
(六)考察
体检合格后，对拟聘用人选进行考察，重点对考察对象政治思想、资格条件、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习表现、社会信用记录等进行深入考察。考察时考生需配合协助考察组开展考察工作。考察环节有不合格或自愿放弃的，按综合成绩排名先后递补1次。
(七)公示和聘用
1.按照综合成绩、体检和考察情况，确定拟招聘人员名单，进行公示(公示期为5个工作日)。公示后出现放弃情形的，不再递补。
2.公示期满后，对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的拟聘用人员，依法与本公司签订劳动合同;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予签订劳动合同;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。反映问题应实名反映。
3.经考试、体检、考察、公示合格的人员须在规定时间内到本公司报到，签订合同。试用期3个月期满考核合格后正式聘用，不合格者解除劳动合同。正式聘用合同每次签订2年(试用期计入聘用合同期)，合同期满后，经市纪委市监委、聘用人员双方协商一致，视情况确定是否续签。
4.后期为保证辅助人员队伍持续稳定，实行综合成绩保留制。即根据本次招聘考试综合成绩排名，按照招聘岗位将进入面试未被聘用且面试成绩在合格分数线以上的人员确定为该岗位的递补候选人，在下一次开展辅助人员招聘考试招聘工作开始前，如纪检监察辅助人员岗位出现空缺，则由本公司从本次招聘的递补候选人中按考试综合成绩排名顺序递补，经体检、考察、公示程序后，报市纪委市监委审核同意后，按规定签订合同。
5.进入面试、体检、考察、公示和聘用的人员若出现自愿放弃或其他不宜继续参加招聘情形的，应提前5天电话告知本公司并提交书面情况说明。考生在招聘期间请保持通讯畅通，若因通讯不畅所致后果由报考人员自负。
八、纪律与监督
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