2016-08-31 11:07:18 公安招警考试网 文章来源：寻甸回族彝族自治县人民政府
【导读】华图招警考试频道同步寻甸回族彝族自治县人民政府发布：2016年云南甸回族彝族自治县公安局招聘文职人员30人(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(三)计算机应用技能测试
确定计算机应用技能测试人员方法：笔试结束后，根据岗位笔试成绩由高到低排序，并按计划招聘数与参加笔试人数1︰2的比例确定进入计算机应用技能测试的人员。
进入计算机应用技能测试人员若出现自愿放弃或其他不宜继续参加招聘情形的，在计算机应用技能测试3天前提出书面申请，空缺人数在本岗位按笔试成绩从高分到低分顺序递补。如岗位进入计算机应用技能测试人员末位考生成绩并列的，均进入计算机应用技能测试。如出现低于上述比例或等额进入计算机应用技能测试的，正常进行计算机应用技能测试。
计算机应用技能测试总分为100分，成绩现场公布。
进入计算机应用技能测试人员名单、计算机应用技能测试时间及地点在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网另行通知。
测试成绩在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网公示5个工作日。
(四)面试
计算机应用技能测试结束后，根据考生笔试和计算机应用技能测试综合成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数与面试人数1︰2的比例从高分到低分确定参加面试人员。笔试和计算机应用技能测试综合成绩的计算方法=(笔试成绩+笔试成绩加分)+计算机应用技能测试成绩。
如岗位进入面试人员末位考生成绩并列的，均进入面试。如出现低于上述比例或等额进入面试的，正常进行面试。等额面试的考生面试成绩不得低于70分，方可进入后续招聘程序。
进入面试人员若出现自愿放弃或其他不宜继续参加招聘情形的，在本岗位按笔试和计算机应用技能测试综合成绩由高到低顺序递补。放弃面试的人员必须在面试3天前提出书面申请。
面试采取结构化面试的方式进行，面试总分100分，成绩现场公布。
进入面试人员名单、面试时间和地点在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网另行通知。
考试总成绩计算方法=[(笔试成绩+笔试成绩加分)×40%]+(计算机应用技能测试成绩×30%)+(面试成绩×30%)。
考试总成绩在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网公示5个工作日。
(五)体能测评
进入体能测评的人选，按照考生总成绩从高到低的顺序，按招聘人数等额确定。总成绩并列的，以笔试和计算机应用技能测试综合成绩高者进入体能测评。
体能测评科目为纵跳摸高、10米×4往返跑、男1000米跑、女800米跑。标准参照公安机关录用人民警察体能测评标准执行。
体能测评时间和地点另行通知。
(六)体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
进入体检的人选为体能测评合格的人员。
体检时间及地点另行通知。对初次体检不合格的人员可申请复检，复检只进行一次。
(七)考察和政审
体检结束后，对体检合格人员进行考察和政审，具体标准参照公安机关录用人民警察政审标准执行。
体能测评、体检和考察中若出现不合格的情形，按该岗位考生考试总成绩从高到低顺序进行依次递补。若递补考生总成绩并列的，以笔试和计算机应用技能测试综合成绩从高到低依次递补。
(八)公示
根据考察和政审结果，确定拟聘用人员名单并在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网上公示。公示期为7天，接受社会监督。
(九)聘用
经公示无异议的, 对于符合聘用条件的人员，统一签订劳动合同并办理聘用手续。
办理聘用手续之前，报考人员与原单位劳动关系须自行协商解除，并提交解除劳动合同的相关手续，方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格，造成的后果由本人自行承担。
五、信息发布
招聘期间相关信息统一在寻甸回族彝族自治县政务公众信息服务网上发布。
六、其他事项
(一)未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法(试行)》(昆政办〔2008〕80号)文件及相关规定执行。
(二)根据云价收费〔2011〕15号文件规定，报名通过资格审查人员每人交纳笔试考试费50元，报名时现场收取;资格审核不通过的不缴纳笔试费用，因本人原因放弃笔试的费用不予退还。
七、纪律与监督
招聘工作由纪检监察部门全程参与监督，违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经核实，严肃处理。
本公告由寻甸回族彝族自治县公安局、寻甸回族彝族自治县人力资源和社会保障局负责解释。
监督电话：
寻甸回族彝族自治县纪委监察局：0871-62662245
寻甸回族彝族自治县人力资源和社会保障局：0871-62662521
寻甸回族彝族自治县公安局：0871-62653359
附件：
寻甸回族彝族自治县人力资源和社会保障局
寻 甸 回 族 彝 族 自 治 县 公 安 局
2016年8月29日
原标题：寻甸回族彝族自治县公安局公开招聘文职人员公告
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