2019年西藏消防救援队伍255名招录公告(2)

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(二)政治考核

政治考核参照征兵政治考核要求进行。各市(地)消防员招录工作办公室于2019年10月23日前将《西藏自治区国家综合性消防救援队伍消防员招录政治考核表》收集完毕并交于自治区消防员招录工作办公室。再由用人单位抽调政工、队伍管理部门骨干力量组成政审小组，主动协调公安、教育、退役军人事务等相关部门，对招录对象所在的村(居)委会或毕业(就读)学校、村(社区)警务室进行走访调查，重点考核招录对象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国(境)情况、奖惩情况和现实表现，核查了解其家庭成员、主要社会关系成员的政治情况。招录对象取得居住证不满3年的，政治考核委托户籍所在总队组织实施。

对不符合公民服役政治条件相关规定的，一律取消进入下一环节资格。

(三)体能测试和岗位适应性测试。

于2019年11月4日至6日开展测试工作。按照《西藏自治区国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》(见附件3)执行。体能测试实行量化评分，单项设最低分值、最高分值(15分)，总成绩最高40分，有一个单项未达到最低分值的视为“不合格”，予以淘汰。岗位适应性测试分为“优秀、良好、中等、一般”，达不到“一般”标准的视为“不合格”，予以淘汰。

(四)心理测试和面试。

体能测试、岗位适应性测试合格者将于2019年11月7日至8日参加心理测试、面试工作。心理测试采用消防员招录心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分的为“不合格”。心理测试和面试结果有一项为“不合格”的予以淘汰。

心理测试和面试工作全区分五个考点，分别设在拉萨市、日喀则市、山南市、林芝市、昌都市。拉萨考点负责拉萨市、那曲市招录对象的测试面试工作;日喀则考点负责日喀则市、阿里地区招录对象的测试和面试工作;山南、林芝、昌都考点负责本市招录对象的面试测试工作。所有招录对象先参加心理测试环节，心理测试不合格者，将不参加面试环节。

五、公示及录用

(一)公示

2019年11月18日至26日，按照“退役士兵”、“社会青年”招录计划和两类招录对象的个人体能测试和面试总成绩分别排名，综合体格检查、政治考核、岗位适应性测试情况，分类择优确定拟录用人员和拟补录人员(不超过招录计划的20%)名单，在招录平台通知通告栏目、媒体、报刊向社会公示，公示时间为7个工作日。招录对象公示前须签订入队承诺书，拒不承诺的取消录用资格。

对经省(自治区、直辖市)招生办公室统一录取且取得大学本科学历和学士学位的普通高等学校毕业生，参加全国普通高等学校、研究生培养单位招生统一考试，取得研究生学历和硕士以上学位的毕业生，荣立三等功及以上奖励的退役士兵，国家综合性消防救援队伍荣立三等功及以上奖励的退出消防员，考核测试面试合格的直接录用。三等功及以上奖励应为按照《中国人民解放军纪律条令》或应急管理系统相关奖励规定组织实施的立功受奖项目。对中共党员和荣获“三好学生”、“优秀团员”等表彰人员，放宽报名年龄条件的特殊专业人才，同等条件下优先录用。

解约定向培养士官经考核测试面试合格的直接公示录用。

(二)录用

根据公示情况，确定录用人员名单。对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续;对有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

(三)入职培训

1.报到事宜。市(地)消防员招录办公室接到区消防员招录办公室录取通知后，于12月1日派专人负责将本市(地)被录用人员分别安全送至消防救援总队、森林消防总队培训点。报到时组织新录用消防员填写《献身消防救援事业志愿书》。

2.培训事宜。新录用的消防员，参加为期一年的入职培训。培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形，予以退回。培训合格的，正式签订接收协议，明确双方权利义务。

对录用后未报到，或入职培训1个月内退出的，从公示的拟补录人员中按成绩排名择优补录。入职培训3个月内，组织开展政治考核、体格检查复查工作，将腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响从事消防救援工作的疾病纳入体检复查范围，不合格的，取消录用资格。公示录用后未报到的，取消下一批次消防员招录资格。入职培训期间，非正当原因退出的，须返还个人工资，补缴体格复检费、入队交通费、培训伙食费，不得参加今后消防员招录。对正式签订接收协议后，非正当原因提前离职的，此后不得参加国家公职人员招录(聘)，并记入公民征信系统。

六、职业发展和保障

经批准录用的消防员，培训合格后按《中华人民共和国消防救援衔条例》规定，授予相应消防救援衔，由录用总队级单位在本省(自治区、直辖市)行政区域内统一分配。工作满规定年限，根据个人能力素质、现实表现和岗位空缺情况，可按规定比例逐级晋升。消防员中的优秀业务骨干，通过单独招生择优选拔到消防院校定向培养，毕业后提任为指挥员。具有全日制大学本科以上学历的消防员还可通过专门录用干部考试直接提任为指挥员。

消防员实行与其职务职级序列相衔接、符合消防救援队伍高强度、高风险和24小时驻勤备战等职业特点的工资待遇政策。按规定参加机关事业单位养老保险、属地基本医疗保险，享受国家机关工作人员伤亡抚恤待遇，并根据消防救援工作特点建立伤亡附加保险制度(在国家综合性消防救援队伍社会保险、抚恤优待等相关政策出台前，按转制前政策执行)。

国家发展改革委员会、教育部、财政部、人力资源社会保障部、交通运输部、退役军人事务部等部委与应急管理部联合出台的《关于做好国家综合性消防救援队伍人员有关优待工作的通知》(应急〔2019〕84号)、《关于保障国家综合性消防救援队伍人员交通出行优待权益有关事项的通知》(交运规〔2019〕4号)等文件，明确国家综合性消防救援队伍人员在伤亡抚恤、退出安置、就业创业、家庭优待、子女入学、住房医疗、交通出行、参观游览等方面享受专门优待政策。

消防员实行全程退出机制。不适合继续从事消防救援工作，以及因其他原因经组织批准的，安排退出。其中工作不满12年、需要安排退出的按规定给予补助;工作满12年以上、不满退休年龄的由政府安排工作，根据本人意愿也可选择领取补助自主就业;达到退休条件的安排退休。

七、纪律与监督

消防员招录坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。此次招录不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。应急管理部、省级应急管理厅(局)设立举报电话，及时受理相关举报投诉并按有关规定调查处理。应急管理部监督举报电话：010-83932844，自治区应急管理厅监督举报电话：0891-6630613。

西藏自治区招录办咨询电话：0891-6630623、0891-6626000。

(咨询电话在工作日工作时间接受咨询)

点击下载>>>

1、特殊专业人才放宽年龄报名条件和程序

2、消防员招录知情书

3、国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准.xlsx

西藏自治区消防员招录工作办公室

2019年9月11日

原标题：西藏关于消防救援队伍2019年度公开招录公告

文章来源：http://www.xzsnw.com/gov/gsgg/152838.html

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