2020-07-01 15:29:08 公安招警考试网 文章来源：平安青铜峡微信公众号
【导读】华图招警考试频道同步平安青铜峡微信公众号发布：2020宁夏青铜峡市公安局招聘警务辅助人员公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(二)体能测试
1.体能测试时间和地点：另行通知，考生参加体能测试必须携带正式有效身份证。
2.体能测评内容：参照《公安机关录用人民警察体能测评实施规则》组织实施，具体内容为10米×4往返跑(测评次数不超过2次)、男子1000米跑(测评次数为1次)、纵跳摸高(测评次数不超过3次)。
3.勤务辅警体能测评合格标准
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(三)笔试
1.笔试内容：勤务辅警重点测试应聘者对法律基础知识、基本常识以及对公安工作的知悉情况;文职辅警一重点测试基本文字功底、新闻稿撰写、公文写作;文职辅警二重点测试计算机和网络基础知识、法律基础知识。
2.笔试时间和地点。另行通知，参加笔试必须携带正式有效身份证、体能测试合格通知单。
3.笔试结束后，按照笔试人数与招聘岗位人数从高分到低分1:2比例确定面试人员，达不到面试比例的按实际人数面试。
(四)面试
1.面试方式：采取结构化方式进行，面试主要了解应聘者的应聘目的、政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念等情况。
2.面试时间和地点：具体考试地点和时间另行通知。考生参加面试必须携带正式有效身份证。
3.面试时限：每人不得超过5分钟，面试分值为100分;文职辅警进行专业知识实操测试。
(五)考试总成绩计算
1.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
2.根据考试总成绩，按照招聘岗位数从高分到低分1:1确定参加体检人员。
3.考试总成绩出现并列时，按照笔试成绩从高分到低分确定体检对象。
(六)体检
1.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和行业有关规定执行，收费标准按照规定收取体检费。体检费用由应聘者承担。
2.应聘者对体检结果有疑问的，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。申请复检的应聘者，应另外承担复检相关费用。
3.应聘者要完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。
4.因体检结果不符合聘用条件产生的空额，从考试总成绩由高到低依次进行递补，递补人员将按规定进行体检。
(七)考察
组织对体检合格者进行考察政审，填写《青铜峡市保安公司聘用人员政审表》，参照公务员考察政审有关规定执行。发现有违反本公告第二项报名条件规定情形之一的，考察不合格。
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五、公示及聘用
(一)公示。根据应聘人员综合成绩，结合体能测试、笔试、面试和考察情况，提出拟聘用人员名单，并在“平安青铜峡”微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。
(二)聘用。聘用人员按规定实行试用制度，经用人单位考核合格者，劳务派遣公司(政府购买公共服务人员承接主体)与受聘人员签订劳动合同。试用期考核不合格者，依据劳动合同的约定和程序要求予以解聘。
(三)待遇。经用人单位考核合格，劳务派遣公司正式聘用，并派遣至青铜峡市公安局工作，签订劳动合同(期限不低于3年)，根据《青铜峡市公安局警务辅助人员分类层级管理细则》享受规定的工资待遇，缴纳五险一金。
青铜峡市公安局
2020年6月24日
原标题：青铜峡市公安局公开招聘警务辅助人员公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/4Y1BUs6zobW7NTbq3_XsHw
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