2017-09-13 09:59:22 公安招警考试网 文章来源：固原市人民政府
【导读】华图招警考试频道同步固原市人民政府发布：2017年宁夏固原市公安消防支队招聘消防文员20人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
4、携带材料
报考人员本人于报名当日须携带填写完整的报名表(同时携带电子版)及相关材料到固原市公安消防支队进行现场报名及资格审查。包括：
①一寸免冠红底照片3张(同时携带电子版，录取后另交3张);
②填写完整准确并有本人在诚信承诺上签字的报名表(同时携带电子版);
③本人身份证，户口本或所在社区派出所开具的居住证明;
④国家承认的学历证书原件及复印件3份。
(三)考试安排
资格审查合格的报考人员于2017年9月22日，携带本人身份证到固原市公安消防支队领取准考证。资格审查合格人员公布名单请关注固原市公安消防支队官方微博、公众微信号，以及社会招聘网站。
1、体能测试。由固原市公安消防支队组织体能测试，立定跳远、俯卧撑(仰卧起坐)和中长跑(男1000米，女800米)等3个项目。
2、笔试
体能测试合格证参加笔试，由固原市公安消防支队组织笔试，笔试依据体能测试成绩按照从高到低1:3比例确定笔试人员，笔试测试合格者方可参加面试。考试时间、地点将统一通知。
3、面试
由固原市公安消防支队组织面试，面试依据笔试成绩按照从高到低1:2比例确定面试人员。具体时间及地点将统一通知。
(四)确定聘用人员
由固原市公安消防支队组织体检，依据笔试、面试总成绩从高到低等额确定体检人选(总成绩=笔试×50%+面试×50%)。考生出现分数相同时，按招聘条件中优先次序确定体检人选。
消防文员体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)等相关文件规定执行，在二级以上综合性公立医院出具体检证明。
体检中出现身体不合格者，在面试入围人员中按报考岗位总成绩的排序依次递补。对体检结论有疑问者，自体检结论公告次日起2天内本人可提出书面复检要求。复检只有一次，体检结果以复检结论为准。
体检及复检费用由应聘人员自理。
(五)公示
拟录用人选公示7天。公示期满，无异议或者反映问题经调查不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
四、聘用与管理
(一)拟聘用人员试用期为3个月并由用人单位组织岗前培训。应聘人员经培训考核合格后与劳务派遣机构签订劳动合同，合同一年一签。
(二)聘用人员基本工资待遇按照自治区政府有关规定执行，每人每年3.4万元，包括基本工资、考评工作、津贴补贴、奖金、社会保障缴费等。服装由用人单位统一发放，用人单位对聘用人员实行月度绩效考核，根据制度规定实行奖惩。
(三)聘用期满后经用人单位考核合格者，可以续签合同，不合格的予以辞退。
五、本简章由固原市公安消防支队负责解释。
微信公众号
招警备考群
