2015-09-15 10:45:57 公安招警考试网 文章来源：吴忠党建网
【导读】华图招警考试频道同步吴忠党建网发布：2015年宁夏吴忠市招聘专职消防员50人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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六、2015年宁夏吴忠市招聘专职消防员录用办法
1、报名：按照各县(市、区)消防大队招聘名额定向报名;
2、体能测试：体能测试合格者进入笔试;
3、笔试：根据笔试成绩按照与招聘岗位计划数1：1.5的比例确定进入面试名额;
4、面试：采用结构化方式进行;
5、公示：按照笔试成绩40%+面试成绩60%的方式计算，按所报岗位、个人总成绩排序确定拟聘用人员并予以公示;拟聘用人员在公示期间如有异议，经核实后取消聘用资格，按所报岗位、个人总成绩排名依次递补;
6、体检：体检不合格者按所报岗位、个人总成绩排名依次递补;
7、调剂岗位：当某一个岗位出现空缺时，由同意调剂人员按个人总成绩、招聘岗位排序补录。
七、工资待遇
(一)专职消防员工资由服务所在地县(市、区)财政参照公安消防部队下士的工资标准予以保障，并依据用人单位绩效考核标准和岗位等级条件浮动。
(二)用人单位应当为专职消防员办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并办理人身意外伤害保险。
(三)专职消防员工资、社会保险及日常运行公用经费、消防业务费等由服务所在地财政承担。具体保障内容按上级有关规定执行。
八、聘用期限
专职消防员聘用期限3年，连续聘用最长不超过6年，到期自动终止合同。新聘用人员试用期为3个月。试用期不合格人员不予聘用，期间执行试用期工资。
九、合同解除
用人单位负责专职消防员的日常管理与考核，对考核不合格者提出解聘意见，经市劳动就业服务局审查，按照《劳动法》、《劳动合同法》有关规定执行。
十、管理使用
1、依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中国人民解放军内务条令》、《中国人民解放军纪律条令》、《公安消防部队执勤战斗条令》、《公安消防部队抢险救援勤务规程》和《公安消防部队作战训练安全要则》等相关规定对专职消防员进行管理。
2、专职消防队员实行军事化管理和特殊工时制，24小时值班，每两周轮休1次，每次2天。累计工作满1年以上的专职消防员，享受国家规定的带薪公休假。因重大节日安保工作或者战备执勤需要时，停止一切休假与轮休。
3、专职消防员上岗前由吴忠市公安消防支队集中培训，培训时间为3个月，经培训考核合格后，正式聘用上岗。
4、专职消防员在服务期间，市消防支队可根据各消防队需求进行岗位调整。
吴忠市人力资源和社会保障局
2015年9月14日
原标题：关于公开招聘专职消防员公告
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