2018-05-28 14:02:27 公安招警考试网 文章来源：竹溪县人民政府
【导读】华图招警考试频道同步竹溪县人民政府发布：2018湖北省竹溪县警务辅助人员招聘44人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(三)成绩公布
面试成绩在竹溪县政府网等新闻媒体予以公布。
(四)体检和政审考核
依面试成绩由高到低的顺序，按照拟招聘人数，确定体检人选。体能测试不合格者不进入体检和考察环节。
体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等规定组织实施和行业有关规定执行(时间、地点另行通知)。
考核工作由县公安局会同县人力资源和社会保障局组织实施，主要了解被考核对象的政治思想、道德品质、有无违法违纪及学业完成等情况。进一步审查考生是否具备竞聘职位所规定的相关条件和要求。
(五)公示与聘用
根据面试、体能测试、体检和考核结果，确定拟聘用人员，在竹溪县政府网等新闻媒体予以公示，公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。
五、待遇及管理方式
1、《劳动合同书》由县公安局与聘用人员两年一签订，并报县人力资源和社会保障局鉴证备案。
2、被聘用人员的工资，根据其工作年限、考核结果等情况实行动态调整。女性交通辅警人员工资核定为每月2200元、特警反恐大队男性辅警工资核定为每月2500元。并按国家规定办理基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3、县公安局对聘用人员一年一考核，对考核不合格人员及时予以解聘。
4、聘用的男性辅警，由于工作性质，其食宿由县公安局统一安排。
六、组织领导
此次警务辅助人员的招考工作由竹溪县公安局、县人力资源和社会保障局共同负责。按照公开平等、竞争择优的原则，切实加强组织领导，严肃招考纪律，并接受社会监督，确保招聘工作客观公正。
咨询电话：2733710 (县公安局)
监督电话：2733707 (县公安局纪委)
原标题：竹溪县2018年警务辅助人员招聘公告
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竹溪县公安局
2018年5月23日
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