2017-05-21 14:03:54 公安招警考试网 文章来源：淮北人才网
【导读】华图招警考试频道同步淮北人才网发布：2017年湖北淮北市相山区人民法院招聘聘用制审判辅助人员20人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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3、报名方法
(1)现场报名。报考人员须持本人有效居民身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件各一份，并填写《相山区人民法院2017年公开招聘聘用制审判辅助人员报名表》，提交一寸近期正面免冠彩照4张，进行资格初审。
(2)资格审查。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。资格审查工作将贯穿本次招聘全过程。凡发现报考者与拟招聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
(3)报名结束后，报考人数与招聘岗位计划数之比不低于2:1，达不到比例要求的将核减该岗位招聘计划。
(4)准考证领取时间：2017年6月7日至6月9日本人持有效身份证件在报名处领取准考证。
(二)笔试、计算机操作测试、面试
书记员考试项目为笔试、计算机操作测试、面试。
1、笔试，占总成绩的30%，主要内容为政治、法律及书记员应知应会知识。
2、计算机操作测试，占总成绩的40%，内容主要为汉字速录。
3、面试，占总成绩的30%，计算机操作测试完成后，根据笔试、计算机操作测试折算合成成绩，成绩计算到小数点后2位。按招聘计划1：2的比例，由高分到低分顺序确定参加面试人员名单。
其他审判辅助人员岗位不参加笔试、计算机操作测试，只参加面试，面试成绩直接计为总成绩。
笔试、计算机操作测试时间、地点见准考证，面试时间、地点见相山区人民法院网站公告。
(三)体检和考察
1、面试结束后，根据招聘人数，按照笔试、计算机测试、面试分数合成总成绩，从高分到低分等额确定体检对象。如最后一名成绩并列，以面试成绩高者为体检对象。放弃体检或体检出现不合格者，按考试总成绩依次递补体检对象。
2、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。
3、体检合格者进入考察对象范围。通过查阅档案、实地考察、面谈等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
五、公示与聘用
考试、体检、考察均合格人员，经相山区人民法院党组会议通过后确定为聘用人选。聘用人选在相山区人民法院网站公示，公示期为3天。公示结束后将组织人选与淮北市广惠人力资源责任有限公司签订聘用合同后派遣至我院工作。新聘用人员接到聘用通知后必须在规定的时间内办理相关手续，按时报到。对本人无正当理由不报到者，取消其聘用资格。
六、工资、福利待遇
1、书记员岗位薪资标准为2000元/月(含社会保险费用个人缴纳部分及派遣管理费用)。
2、其他审判辅助人员岗位薪资标准为3000元/月(含社会保险费用个人缴纳部分及派遣管理费用)。
3、相关工资可根据年限、考核结果等适当浮动。
七、其他事项
1、本《公告》由淮北市相山区人民法院负责解释;
2、咨询电话：0561—2326223 监督电话：0561—2326228。
淮北市相山区法院
淮北市广惠人力资源有限责任公司
二O一七年五月十八日
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