2022-07-22 09:25:31 公安招警考试网 文章来源:陵水县人民政府网
【导读】华图招警考试频道同步陵水县人民政府网发布:2022年海南省天涯人力资源管理服务有限公司陵水分公司招聘执法协管员5人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
(2)报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的时间内完成职位选报和确认,均视为放弃报名。
(3)报考人员须确保所留的联系电话准确无误,并保持通畅。
8.报名咨询电话:0898-83309665,后台系统咨询电话:0898-65230708。
(三)工资福利待遇
1.基本工资:3500元/月(均含个人部分五险一金);
2.高温补贴300元/月(每年4-10月发放)。
五、考试方式
笔试和面试由天涯人力陵水分公司组织实施,具体时间和地点及相关事项以正式通知为准。
1.笔试内容:公共基础知识、立法法、行政处罚法、行政强制法、国家赔偿法、行政执法三项制度、海南省行政执法过错责任追究办法等相关法律知识。
通过资格审查的应聘者进行笔试。笔试后,入围面试人选比例为1:3。达不到上述比例的,按实际人数确定面试人选。
根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照上述比例确定面试人选。若入围最后一名出现同分数者,按同名次一并进入面试。
2.面试形式:结构化面试。
面试合格分数线为60分。面试分数达不到合格分数线的人员不予录用。
笔试、面试均实行百分制计分。最后综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留小数点后两位。按考试综合成绩从高至低的顺序确定考察对象。如出现综合成绩同分情况,则笔试成绩高者优先。若笔试成绩还出现相同的,则根据优先考虑各项条件综合考虑后,择优录用。
3.按综合成绩从高分至低分的顺序确定体检对象,由天涯人力陵水分公司安排体检(体检费用自理),体检合格者方可录用,体检不合格者则不予录用,综合成绩排名由高依次递补。
4.资格复审。对拟录用人员进行报名资格复审,如发现所提供报名资料等信息存在夸张、弄虚作假等不诚信行为,情节严重者天涯人力陵水分公司给予取消录用资格,补充人员由招聘小组成员综合考虑讨论确定递补名单。
5.对拟聘任的人选在待君网及微信公众号进行公示,公示期为3个工作日。
6.资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名、考试或聘用资格,一经查实将随时取消其相关资格。
7.本次招聘工作由天涯人力陵水分公司组织实施,陵水黎族自治县综合行政执法局负责全程监督,其他未尽事宜由天涯人力陵水分公司负责解释。
六、聘用及管理
根据相关规定,对通过人选履行聘任手续。
(一)用人单位根据考生的岗位面试总成绩及体检结果决定拟定聘用人员,并由天涯人力陵水分公司与聘用人员签订为期三年的劳动合同(试用期三个月),试用期满由用人单位进行考核,考核合格,予以正式聘用。试用期内如发现有不符合聘用条件或试用期满考核不合格的,解除劳动关系。
(二)聘用人员实行月薪制,按照国家有关规定,享受五险一金。
(三)陵水黎族自治县综合行政执法局与天涯人力陵水分公司签订劳务派遣协议,劳务派遣协议3年一签。录用人员将与人力资源公司签订3年的劳动合同,试用期3个月,续签、解除和终止劳动合同,按照《劳动合同法》的相关规定执行。陵水黎族自治县综合行政执法局负责劳务派遣人员的安排调配和管理,负责具体工作安排和日常管理。劳务派遣人员正式录用后由用人及用工单位每年对其进行考核。合同期满经考试合格可续签合同;不合格者进行辞退。
(四)根据陵水黎族自治县综合行政执法局实际用工需要决定,每年劳务派遣费用列入部门经费预算。
七、岗前培训5名协管员劳务人员正式签订劳务派遣合同后,由用工单位安排岗前培训。
海南天涯人力资源管理服务有限公司陵水分公司
2022年7月20日
原标题:海南天涯人力资源管理服务有限公司陵水分公司 2022年公开招聘5名执法协管员公告
文章来源:http://lingshui.hainan.gov.cn/xxgk_57512/0400/202207/t20220720_3233621.html
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