2019-11-20 10:30:35 公安招警考试网 文章来源：东方市人民政府网
【导读】华图招警考试频道同步东方市人民政府网发布：2019年海南东方市公安局警务辅助招聘41人公告(3),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(四)考试
参照《海南省事业单位公开招聘人员实施方法》(琼人社发[2011]100号)中有关规定，本次招聘采用笔试和面试+体能测试三种方式进行，由承接公司负责组织实施。考生的总成绩=笔试成绩×40%+体能测试成绩×30%+面试成绩×30%。
1、笔试(占总分40%，保留小数点后两位数)。
笔试采取闭卷形式进行，满分为100分。考试内容为时事政治、社会常识、法律常识，笔试时间、地点待定。
注：本次笔试未指定任何教材及培训班，请各位考生依据考试范围自行进行复习，谨防上当受骗。
2、体能测试(占总分30%)。
体能测试考生携带身份证原件准时参加考试，逾时未到者视为自动放弃考试资格，缺考者不予补考，请考生注意参加测试时间，以免错过测试;测试前根据考生名单进行分组需要领取编号、签到等准备工作，请考生按时到达考场。
体能测试内容及标准：
参照公安机关招用公安民警的体能测试项目标准相关规定执行，体能测试共有两次机会，两次均未通过者，不得进入面试。
体能测试合格人员，若末位仍有笔试成绩同分数者，一并进入面试。
体能测试结束后，招聘工作领导小组将在体能测试合格人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序确定入围面试人员。
体能测试项目表：见附件
3、面试(占总分30%，保留小数点后两位数)。
面试以结构化面试为主，满分为100分。根据笔试分数从高分到低分按各招聘岗位职数1:2确定面试人员(若笔试成绩末位出现同分数者，一并进入面试)。因考生自主放弃面试产生的空缺，从相应岗位笔试分数的人员中按笔试成绩由高至低依次等额递补。面试时间、地点待定。
4、面试结束后，按笔试、体能测试、面试所占的比例计算报考人员的考试总成绩(若总成绩出现同分数者，以笔试成绩从高到低的顺序确定;若笔试成绩、体能测试、面试成绩均相同情况下，加试一场面试，以加试成绩为准)，从高分到低分的顺序确定入围体检的人员。
(五)体检
1、相关考核流程完成后，按照招聘岗位计划1:1比例确定入围体检人员。体检费用由入围考生承担。体检由招聘工作领导小组参照《应征公民体格检查标准》有关规定进行，并指定到医疗机构进行体检，体检结果不符合规定的，取消聘用资格。体检由东方保安服务有限公司统一组织。
2、对体检结果有疑问者，自收到体检结果3天内提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。
3、对体检不合格者或自愿放弃者，不予政审，从相应招聘岗位的考试成绩排序中依次等额递补。
(六)政审
1、政审对象包括本人、配偶及家庭主要成员，政审内容主要是报考人员的思想政治表现、道德品质等情况，须提交的材料如下：户口所在地派出所出具的有(无)违法犯罪记录证明、居住地村(居)委会出具的表现情况证明。政审时间另行通知。
2、因政审不合格造成的职位空缺，从相应招聘岗位的考试成绩排序中依次等额递补。
(七)公示
根据入围体检、政审结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单仅在东方市人民政府网进行公示，各位考生应实时关注。公示时间为5个工作日，若公示期间，未收到任何异议，由受委托的东方保安服务有限公司与拟聘用人员签订劳动合同，同时与东方市公安局签订委派服务合同，并将拟聘用人员委派到东方市公安局工作。
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