2015-08-18 10:01:57 公安招警考试网 文章来源:广州市人力资源和社会保障局
【导读】华图招警考试频道同步广州市人力资源和社会保障局发布:2015年广州市白云区人民法院招录合同制审判辅助人员123人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
(二)考试
考试采取笔试及面试相结合的方式,笔试及面试均由本院自行组织进行测试。笔试内容为法律知识测试;面试主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析、判断问题能力和口头表达能力等,采取结构化面试的方法进行。笔试及面试均按照百分制综合评出分数。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,若考生总成绩相同的,则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。
1、笔试
笔试时间:2015年8月31日(星期一)上午9:00-11:30。
笔试地点:以准考证上的信息为准。
考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。
2、面试
根据笔试成绩,按1:2的比例从高到低确定面试对象;人数不足的则按照实际报名人数确定面试对象。参加面试的人员名单、时间及地点在白云审判网(http://www.byfy.by.gov.cn)公布。
面试对象须按我院规定的时间、地点进行面试。不按规定时间参加面试的,视为自动放弃。面试当天根据现场抽签顺序确定面试顺序。
面试工作严格按照有关规定执行,由我院统一组织,面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。
四、2015年广州市白云区人民法院招录合同制审判辅助人员123人体检和考察
按考试总成绩由高到低的顺序和招聘人数,从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单,体检名单及具体事项将在白云审判网(http://www.byfy.by.gov.cn)公布。
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,由我院按照公开招聘工作的有关规定,对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,也可以通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
如出现体检不合格或放弃体检的,将依次递补体检人选。考察不合格的,将依次递补考察人选。
五、公示与聘用
考试、体检及考察合格的,确定为拟聘用人员,在白云审判网(http://www.byfy.by.gov.cn)予以公示,公示5个工作日后无异议的,由我院按有关规定办理聘用手续。
公示中发现问题不可聘用的或考生放弃聘用的,将依次递补。聘用人员须在规定报到时间内报到,过期以弃权处理,并按照考生的考试总成绩由高分到低分依次递补其他考生。
六、薪酬待遇
获聘人员待遇从优,并按规定与我院签订劳动合同,享受相应的福利待遇(含五险一金)。聘用后试用期三个月。
本公告由广州市白云区人民法院负责解释。
广州市白云区人民法院
2015年8月14日
原标题:广州市白云区人民法院招录合同制审判辅助人员公告
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