2017-06-23 09:24:40 公安招警考试网 文章来源：百色人才网
【导读】华图招警考试频道同步百色人才网发布：2017广西凌云县公安局招聘警务辅助人员28人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
四、招聘方法、程序
招聘工作由凌云县公安局和凌云县人力资源和社会保障局共同组织实施，招聘程序具体包括发布简章、报名、资格审核、体能技能测试、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。
(一)报名及资格审查。
1.报名时间：2017年7月3日――2017年7月9日。上午08：30――11：30，下午15：00――17：00。
2.报名地点：凌云县公安局办公楼政工室(三楼310室)。
3.报名要求：应聘人员本人到场报名。报名时需持本人身份证、户口本、退伍证、最高学历、党员相关证明材料等证件的原件和复印件及近期同底2寸彩色免冠照片1张。
4.初审：报名时，对报考人员身高、年龄、学历等条件进行初审。
(二)体能测试。
资格审查通过的考生需进行体能技能测试，合格者才能进入笔试。
1.测试时间：2017年7月14日
测试地点：凌云县高中体育场
2.体能测试。
参照招录人民警察体能测试达标标准进行。
⑴ 男测试项目：1000米跑、100米跑。
⑵ 女测试项目：800米跑、100米跑。
参照国家人社部、公安部、公务员局联合印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》规定。
(三)笔试。
体能技能测试考核通过的合格者才能进入笔试。
1.笔试时间：2017年7月21日
2.笔试地点：凌云县(具体详见笔试通知书)
(四)面试。
考生按笔试成绩从高至低按1：3的比例进入面试。
1.面试时间：2017年7月28日
2.面试地点：凌云县(具体详见面试通知书)
(五)体检。
根据总成绩(笔试成绩+面试成绩)从高到低，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检，体检标准参照公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。体检不合格的，按照总成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用按照县人民医院的标准由考生自行承担。
体检时间：2017年8月7日——2017年8月11日
(六)政审考察。
体检合格后进行政审考察，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考察，并复查报考资格。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照总成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
考察时间：2017年8月14日——2017年8月25日
(七)公示聘用。
考察合格后，拟聘用人员面向社会公示5个工作日内无异议，签订劳动合同，试用期为3个月。聘用人员实行一年一聘，按照相关的管理办法进行考核，经考核合格的由用人单位继续聘用，不合格的给予解聘。
五、待遇及身份
(一)工资及待遇：根据《广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法》(桂政办发[2017]20号)的相关规定执行。享受国家政策规定的基本养老保险、失业保险、城镇职工基本医疗保险、工伤保险、生育保险等“五险”社保待遇。年度绩效考评奖励参照区、市上级相关文件精神执行。
(二)身份：聘用人员属编外聘用人员，简称辅警。
报名电话：
凌云县公安局政工室
0776―7618327
咨询电话：
凌云县人力资源和社会保障局
0776-7612043
凌云县人力资源和社会保障局 凌云县公安局
2017年6月14日
微信公众号
招警备考群
