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2019年甘肃白银市招聘专职消防员113人公告(2)

2019-08-02 17:55:03 公安招警考试网文章来源：白银市人力资源和社会保障局

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　　【导读】华图招警考试频道同步白银市人力资源和社会保障局发布：2019年甘肃白银市招聘专职消防员113人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。

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4、报名时进行实地初审

实地初审：即BMI指数测试(严重偏瘦、肥胖视为不合格)，测试不合格者不进入后期环节。

报考人员成功报名后需扫描工作人员提供的微信群二维码进入“聘用制专职消防员考试报名群”，后期所有考试的时间、地点均会在群里以公告形式通知，请各位考生及时关注，未按规定时间、地点参与考试者，视为放弃。

5、资格审查

报考人员需仔细阅读诚信考试承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。对提供虚假材料或隐瞒欺骗者，一经发现，取消报名资格。

用工单位将根据本公告设定的报考条件对报考人员进行资格审查。

(二)测试考核

本次招聘将通过体能测试、心理测试、面试共三项考核，均由白银市消防支队组织实施，实行百分制。符合条件的应招人员进行体能测试，按照成绩择优进入心理测试环节，心理测试环节不合格者不得进入面试环节(以上成绩取小数点后两位)。应招人员须持有效身份证明(身份证、临时身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)，按通知规定的时间、地点参加考试。

考试时间、地点将在“聘用制专职消防员考试报名群”通知。

1、体能测试内容：原地跳高、单杠引体向上、10米*4往返跑、1500米跑、原地攀登6米拉梯五项，测试考核按100分值计算成绩，1500米跑占比30%，10米*4往返跑占比10%，其余3项各占比20%。参加测试人员自行准备运动服、运动鞋。

2、心理测试内容：考察招聘对象的心理承受和自我调节能力，心理测试不合格视为淘汰。

3、面试测试内容：采取结构化面试方式进行，主要考察身体形态、仪容仪表、语言表达、交流沟通等内容。面试进行现场百分制考察评分。面试小组对每位应招人员客观、公平、公正地进行评价，现场打分、亮分、公布成绩。

如果报考人数少于招聘计划，将压缩招聘计划，择优进入面试环节，按成绩从高到低聘取。

(三)体检

1、按拟招聘人员总成绩由高分到低分依次排序，等额确定体检、考察对象。

2、体检参照《应征入伍公民体格检查标准》。体检人员及时间、地点将在“聘用制专职消防员考试报名群”通知，不在规定时间内参加体检的，视为自动放弃。

3、对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，取消聘任资格。体检不合格的视为淘汰，按考试总成绩排序依次等额递补。

4、体检费用由体检人员自行承担。

(四)人选确定

根据综合成绩从高到低排名情况，拟定招聘人选，在原渠道面向社会公示，公示时间不少于5个工作日。公示期满后，根据公示结果确定拟聘用人员名单。

(五)人员补聘

拟聘用人员在培训期间自动放弃或经培训考核不合格者，或有符合应当依法解除劳动关系情况的，甘肃金桥劳务股份有限公司与相关聘用人员解除劳动关系，相应空缺指标进行补聘。

岗位补聘从参加本岗位应招并参加面试，但未被确定为拟聘用人员中按综合成绩从高到低进行补聘，补聘名单不再进行公示。

四、聘用管理

(一)应试人员被聘用后，依法与甘肃金桥劳务股份有限公司签订劳动合同，实行合同制管理，缴纳五项社会保险，劳务合同每两年一签。

(二)拟聘用人选试用期为2个月，期间由白银市消防支队统一组织岗前集中业务培训，试用期应发工资1800元整(含个人应缴社保);培训合格后，安排跟班见习1个月，每月增发放绩效考评1500元整和高危职业津贴800元整。期间应发工资4100元整(含个人应缴社保)。

(三)聘用人员培训内容包括规章制度、法律法规、体能训练、队列、业务技能、日常管理等。聘用人员在试用期内如有不胜任岗位工作、严重违反用工单位规章制度、违法违纪行为和严重违反劳动合同行为的，予以解除劳动合同。用工单位每年对聘用人员进行考核，包括履职尽责、遵章守纪、教育培训等，年度考核不合格的，依法解除劳动关系。符合《劳动法》、《劳动合同法》等关于解除或者终止劳动合同规定的，应当依法解除或者终止劳动合同。

(四)拟招聘专职消防员采用“单编或混编”模式编入国家综合性消防救援队伍，与国家综合性消防救援队伍人员共同执勤。实行准军事化管理和特殊工时制，24小时值班备勤，每月享有轮休待遇。因重大节日安保工作或者战备执勤需要时，停止轮休。

(五)招聘人员确定后，按照户口所在地就近原则分配，如某县区招聘人员不足时，从服从跨县区调配人员中按成绩排名顺序从高到低选取。

五、相关待遇

正式聘用人员享受以下待遇：

(一)专职消防员的工资待遇第一年应发4100元(含个人应缴社保)，第二年应发4300元(含个人应缴社保)，之后每年依据相关政策进行调整。所需经费由各用工单位所在市、县区财政分别保障。

(二)食宿、服装、被装标准享受与国家行政编消防员同等待遇，单位另为每人购买一份人身意外伤害险。

(三)交通出行享受国家综合性消防救援队伍人员优待政策。

(四)鼓励专职消防员在职期间参加各类职业技能培训、鉴定，符合相应条件的优先推荐参加国家行政编制消防员招聘。

(五)按照《消防员职业健康标准》开展职业健康监护，为专职消防员建立职业健康档案。

(六)专职消防员因工受伤、致残或死亡的，按照规定进行工伤认定、劳动能力鉴定，落实各项工伤及政策抚恤待遇。

六、公告时间为7月26日至8月2日，共计8天。

七、本公告内容最终解释权归白银市消防支队所有。