2021-09-22 10:03:47 公安招警考试网 文章来源:平安长寿
【导读】华图招警考试频道同步平安长寿发布:2021重庆市长寿区公安局招聘辅警54人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
(三)笔试
1.笔试采取闭卷方式,考试题类型参照国家公务员或事业单位招录考试题类型,内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、计算机基础知识、法律基础知识、公安工作基础知识等内容。笔试采用百分制,笔试成绩占总成绩的50%。笔试成绩于笔试后当天在重庆市长寿区保安服务有限责任公微信公众号(重庆长寿保安公司)予以公布。
2.笔试时间:另行通知。
3.考试地点:另行通知。
(四)体能测试
1.按笔试成绩从高到低,岗位人数1:3的比例进入体能测试(未达到1:3的则笔试合格人员全部进入体能测试)。若最后一名考生的笔试成绩并列,则均进入体能测试。
2.体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)和《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则(试行)》(渝人社发〔2012〕81号)执行。体能测试项目包括纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)。体能测试项目中分别按30岁(含)以下、31岁(含)以上35岁(含)以下两个年龄层次,体能测试年龄的计算时间为体能测试当天。体能测试的3项全部达标的为合格,其中1项不达标的为不合格。
3.体能测试时间:另行通知。
4.体能测试地点:另行通知。
(五)面试
1.参加面试者在体能测试合格人员中按笔试成绩从高到低以招聘岗位人数1:2的比例确定(未达到1:2的则体能测试合格人员全部进入面试)。若最后一名考生的笔试成绩并列,则均进入面试。
2.确定面试名单后,不再进行人员递补。
3.面试采取结构化面试的方式进行,面试主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制,面试成绩占总成绩的50%。面试合格分数线为60分。面试成绩及总成绩统一公布。
4.考生总成绩计算方法:
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
总成绩计算到小数点后一位,第二位四舍五入。
5.面试时间:另行通知;
6.面试地点:另行通知。
(六)体检
根据总成绩,按岗位计划招聘人数1:1比例,从高分到低分确定参加体检人员名单。进入体检最后一名总成绩出现并列时,则以面试成绩高者优先,面试成绩相同者则以体测长跑成绩好者优先。
体检当日,考生需携带身份证原件、1寸近期彩色登记照、黑色签字笔、并自备体检费。考生应着便装参加体检,不得穿制式服装或特殊样式服装。体检前勿食辛辣油腻食品,体检前一天晚20时后不进食,体检当日不吃早餐、不饮水。
体检基本要求为:身体健康,体貌端正,无口吃,无重听,无色盲,无纹身,无传染性疾病。本公告中未说明的体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。
体检时间:另行通知(以微信公众号为准)。
体检集合地点:另行通知。
(七)考察
考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》(公通字〔2020〕11号)等规定执行,对考生的政治思想、道德品质、日常表现、应聘资格及亲属政历等情况进行全面考察,并出具考察材料,作出综合评价。家庭成员是指本人的配偶、父母(监护人、直接抚养人)、子女及未婚兄弟姐妹。主要社会关系指已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。考察应坚持实地考察原则,实地考察有困难的,可委托被考察对象人事档案管理单位、户口所在地派出所等机构代为考察。
核查个人信用信息,考生应通过“信用中国(重庆)”网站、移动客户端等渠道,查询本人个人信用信息并打印;到银行打印或登录中国人民银行征信中心(http://www.pbccrc.org.cn)互联网个人信用信息服务平台下载打印个人信用报告,在规定时间内提交考察小组。考察小组对考生个人信用信息进行审核后出具相应的考察材料。
若考察不合格(含无法获得考察结论的),不予聘用。
考察时间:另行通知。
(八)公示
考察合格的人员确定为拟聘用人员,名单在重庆市长寿区保安服务有限责任公司微信公众号进行为期5天的公示。
公示期间,对受到投诉且经查实不符合应聘资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
如出现体检、政审不合格、放弃聘用资格或公示中发现问题不予聘用的,相应岗位可按总成绩从高至低依次进行递补。是否递补体检、政审人选,由重庆市长寿区公安局研究决定。
(九)聘用
公示无异议的,确定为聘用对象,与重庆市长寿区保安服务有限责任公司签订劳动合同,派遣到重庆市长寿区公安局辅警岗位工作,辅警入职时间为合同签订时间。
经公示没有问题或反映问题不影响聘用的,确定为聘用对象,合同签订需带相关材料:身份证原件、上家单位离职证明或街道出具的未就业证明复印件1份。被聘用的人员应在规定的时间内到用人单位报到。逾期未报到的,取消其聘用资格。
合同签订时间:另行通知。
被聘用人员试用期为三个月,试用期内应接受岗前培训和试用期考核,试用期满经考核合格的,正式予以聘用,不合格者取消聘用。
聘用人员应当服从调配,本人拒绝调配的,取消聘用。一经聘用,最低服务年限不得低于两年。
公示无异议的,确定为聘用对象,聘用人员与重庆市长寿区保安服务有限责任公司按规定程序签订四年期劳动合同,其中实习期6个月(含试用期3个月),按照劳务派遣方式派遣到重庆市长寿区公安局警务辅助岗位工作,工作由重庆市长寿区公安局管理考核。3个月试用期满考核合格者,可继续留用,不合格者或发现隐瞒聘前病史等不符合岗位聘用要求的人员,退回劳务派遣公司并解除劳动合同。
体检合格后不得弃权,否则五年内不得报考警务辅助人员。一经聘用,最低服务年限不低于二年。
四、薪酬待遇
1.被聘用人员实行合同制,执行长寿区公安局辅警薪酬标准,并购买养老、失业、医疗、工伤及生育等“五险”和住房公积金(辅警薪酬待遇含五险一金,如遇工资结构变化,按新工资结构执行)。
2.试用期3个月,考核合格后转正。
五、其他
(一)培训和教材。本次考试不指定考试辅导用书,不安排、不委托任何机构举办考试辅导培训班,我司为本次重庆市长寿区公安局辅警招聘唯一受托单位,且不委托任何机构代招。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
(二)涉及招聘有关问题可咨询重庆市长寿区保安服务有限责任公司,咨询电话:023-40254178。
(三)重庆市长寿区保安服务有限责任公司对本启事拥有最终解释权。
重庆市长寿区保安服务有限责任公司
2021年9月18日
原标题:招聘辅警54名!报名条件看这里!
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/uSNpvYj8eW7fJ9D21ZV1kA
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