2018年北京市公安局朝阳分局招聘流动人口管理员1333人公告(第一批)(2)

2018-02-26 09:17:10 公安招警考试网文章来源：朝阳区人事考试中心

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　　四、招聘职位及人数

　　此次招聘共计1333人，男性1333人(详见《招聘简章》)。

　　五、招聘考试报名办法

　　(一)招聘岗位查询

　　本次面向社会公开招聘的流动人口管理员工作单位、岗位说明、资格条件等，详见《招聘简章》。

　　从2018年2月23日上午10:00开始，可通过北京市朝阳区考试鉴定中心网站http://www.cpta.gov.cn/北京市保安服务总公司朝阳分公司网站www.bj-cyba.com进行查询。

　　(二)报名方式

　　1、本次考试报名一律采取网络报名(不可在手机移动网络报名)的方式进行。报名时间为2018年2月23日上午10:00至3月25日下午16:00。报名网站为北京市保安服务总公司朝阳分公司网站www.bj-cyba.com进入网站后，报名时需点击“在线提交简历”，按照要求认真填写《北京市公安局朝阳分局流动人口管理员报名表》，报考人员需要准备一张电子版蓝底近期照片，要求：大小在20K以内，尺寸在120像素*160像素(宽*高)。

　　2、报考人员根据自身情况及拟报考岗位的资格条件要求，在报名时只能选择一个单位报考。

　　3、实行告知承诺制。报考人员报名时，须按照公布的报考条件和岗位要求，如实填写。报考人员应对网上提交的信息和材料负责，如个人填报的信息错误、不全、失真、不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果，责任自负。

　　六、考试内容、考试方法及招聘程序

　　(一)凡报名初审通过的报考人员，随时保持通讯畅通，将采取短信通知的形式，通知参加笔试、心理测试、计算机操作测试、面试的时间、地点。

　　(二)笔试考试内容可参考《中华人民共和国治安管理处罚法》(2012年修正本)、《北京市房屋租赁管理若干规定》(北京市人民政府令第231号)、《北京市办理暂住登记和居住证实施细则(试行)》(京公人管字[2016]1337号)以及时政等内容。

　　(三)报考人员凡弄虚作假者，一经发现、直接取消聘用资格。

　　(四)按照“四项考试、测试”成绩由高到低的顺序，以实际招聘岗位人数，确定录用人员。并以短信形式通知本人。如未接到通知的人员即被淘汰。

　　(五)拟聘用人员需准备本人近期两寸证件照2张(均蓝底)、本人户口本、身份证、学历证书以及其他资格、资质证书等材料的原件及复印件进行资格复审，并领取政审材料。时间、地点另行通知。

　　(六)根据招聘人数，对通过“四项考试、测试”、体检和政审的报考人员，与劳务派遣公司按规定程序订立劳动合同。被录用人员以网上公示或短信通知为准。分批次组织新招聘流动人口管理员进行岗前培训，并到达工作岗位。录用上岗的流管员任用期为一年，试用期为两个月。

　　(七)在流管员招聘工作全流程期间，报考人员需保持通讯畅通。

　　七、薪酬标准

　　详见《招聘简章》