2022年安徽省宣城市公安机关招聘警务辅助人员105人公告(2)

　　【导读】华图招警考试频道同步宣城市公安局发布：2022年安徽省宣城市公安机关招聘警务辅助人员105人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。

测试项目: 男子1000米;女子800米。

测试标准：体能测评参照《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)>的通知》(人社部发〔2011〕48号)规定执行。

体测时间、地点另行通知。

七、面试

面试原则上采取结构化面试的方法进行，满分100分。面试人选根据职位录用计划数，在同职位达线人员中依笔试成绩从高到低按1:2的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

面试后，笔试成绩、面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。

面试时间、地点另行通知。

八、体检和考察

根据职位报考者考试总成绩从高分到低分等额确定体检人选 (考试总成绩相同的，按笔试测试成绩得分高低排序)。体检在指定医疗机构进行。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行。

报考者体检合格的，进入考察程序。考察工作由公安机关负责组织实施，参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》和《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》进行。

体检与考察出现缺额的，按照规定程序和时限，依次等额递补。

九、公示

考察工作结束后，根据考察情况确定拟聘用人员名单，在相关网站上公示5个工作日。

十、岗前培训

拟聘用人员须参加岗前培训，培训结束后经考核不合格的，一律不予聘用。

十一、签约聘用

对符合聘用条件的人员，严格按照国家法律法规，与其签订劳动合同。试用期6个月，试用期满经考核合格者正式予以录用。试用期被证明不符合聘用条件和岗位要求的，依法解除劳动合同。

十二、工资及福利待遇

工资及福利待遇按所在地政府财政供给标准全额保障。享受基本养老、医疗(含生育)、失业、工伤等社会保险和住房公积金等社会保障(个人缴纳部分从工资中代扣)。

十三、其他事宜

本次招聘考试有关后续信息，请考生及时登录相应网站查询。

咨询电话：0563-3373067 (宣州分局政工室)

监督举报电话：

0563-3372352(宣城市纪委监委驻市公安局纪检监察组)

0563-3372353(宣城市公安局督察支队)

上述咨询服务和监督举报电话正常办公时间使用。

宣城市公安局

2022年5月13日

原标题：2022年度宣城市公安机关公开招聘警务辅助人员公告

文章来源：http://gaj.xuancheng.gov.cn/jwzx/ggfb/40560398.html

活动推荐

热门课程

联系方式

• 资料领取|2022招警考试资料领取
• 招警公告|2022全国招警考试公告汇总
• 招警课程|国考招警课程1元购
• 招警备考|了解真实的公安国考

招警课程|2022国考公安警享领航班 招警课程|2022国考公安专业菁英智胜班 招警课程|2022国考公安专业科目组合包 招警考题|社会招警公安专业科目疯狂刷题班

微信公众号

微信客服：识别左图二维码

公告预约 考试资料领取 交流备考

小姐姐为您答疑解惑送资料

招警备考群

微信客服：识别右图二维码

招警备考 答疑解惑 资料领取

小姐姐为您答疑解惑送资料