2017-09-13 15:17:17 公安招警考试网 文章来源：含山县人民政府
【导读】华图招警考试频道同步含山县人民政府发布：2017年安徽省含山县清溪镇招聘行政执法人员4人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
(二)、面试
此次招聘采用资格审查与面试相结合的办法进行。
1、资格审查。对报名人员应具备的相关条件进行审核把关。
2、面试。对资格审查合格的人员进行面试，面试主要测试应招对象综合素质。
3、被确定为面试人员的人选，在面试前要确保联系电话畅通，因联系不通和其他原因没能准时到场参加面试的，视为自动放弃面试资格。
4、对面试后确定入围的人员进行严格的体检(体检费用自理)，体检参照公务员招考相关标准。
5、体检合格人员进行政审。政审主要考察政治思想表现、道德品质、工作能力，直系亲属的有关情况等。政审工作中发现有本公告第二项第二款情形之一的，一律取消聘用资格。
(三)、公示
面试合格后，对拟聘用人员在清溪镇政府网站上进行公示，公示时间为7个工作日。
(四)、聘用
对经公示无异议的，予以录用，聘用人员试用期为三个月，试用期满，经用人单位评定合格后，镇政府与其签订劳动合同，签订合同期限为两年。合同期满，经镇政府考核合格后，经本人同意，续签劳动合同。
(五)、招聘人员待遇
招聘人员签订合同后，工资待遇按每月基本工资加岗位考评工资的办法执行。
1、月基本工资参照聘用在职执法队员工资待遇;
2、岗位考评工资含出勤、绩效、交通补贴、通讯、节假日加班补贴等;
3、聘用人员将由清溪镇政府按劳动法有关规定办理五险及人身意外伤害保险;
4、聘用人员根据工作岗位需要配发服装。
(六)、教育训练
对新招聘的人员，将根据工作任务的需要，进行岗前培训，培训内容主要包括思想政治教育、职业道德教育及行政执法业务和日常工作技能等方面知识。
清溪镇人民政府
2017年9月11日
微信公众号
招警备考群
