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2020浙江检察院招聘:温州市人民检察院司法雇员20人招录公告(2)

2020-11-20 10:39:17 公安招警考试网 文章来源:温州检察网华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步温州检察网发布:2020浙江检察院招聘:温州市人民检察院司法雇员20人招录公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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(三)体检、考察

根据不同职位,依考试总成绩从高分到低分按招录和递补人数的1:1确定体检、考察对象。

体检参照公务员录用有关体检标准执行,体检不合格者不予录用和递补。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

体检结束后,对体检合格人员进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况,并核实被考察对象是否符合司法雇员的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。

(四)公示与录用、递补

考察合格的拟录用及递补人员信息在温州检察网进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的,按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时,按照总成绩,根据从高到低的顺序递补。

本次招录实行递补制,递补对象按照位列拟录用对象名次后的总成绩从高到低的顺序确定。

递补有效期为一年(自拟录用和递补人员公示期结束之日起算),一年内可根据工作需要,经院党组研究同意后,直接录用递补人员。

市检察院指导被录用人员与经人社部门许可的第三方订立劳动合同。合同范本由省检察院统一监制,订立合同的第三方由市检察院商同当地人社部门决定。订立劳动合同时应约定试用期,试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。

五、其他事项

(一)工作经历计算至2020年11月19日,户籍以2020年11月19日的户口所在地为准。

(二)报名人数不足招录人数2倍的,依规定审批后可适当降低开考比例,低于1:1的相应核减招录计划。招录职位取消的,考生在规定时间内进行改报,逾期未改报的,视作放弃改报名。

(三)报考人员的申报资料必须真实有效,如存在故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格,已办理录用手续者取消录用,本人承担由此产生的一切后果。

(四)考生应及时上网查阅成绩及相关通知,并保证通讯工具畅通,因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的,视为放弃。

(五)如有疑问,可电话咨询,联系电话详见附件。咨询时间:上午9:00-11:30,下午14:30-17:00。

(六)本次公开招录有关信息在下列网站公布,请考生留意:

温州检察网(http://www.zjwz.jcy.gov.cn/)

(七)对招录工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

派驻温州市人民检察院纪检监察组,举报电话:0577-88099119;温州市人民检察院组织人事处,举报电话:0577-88099135。

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1.2020温州市人民检察院司法雇员招录职位表zj.xlsx

2.2020温州市人民检察院司法雇员招录报名表zj.xls

温州市人民检察院

2020年11月19日

原标题:2020年温州市人民检察院司法雇员招录公告

文章来源:http://www.wenzhou.jcy.gov.cn/system/2020/11/19/013925200.shtml


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(编辑:黎戈)
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