2017-03-22 11:07:58 公安招警考试网 文章来源:庆元县人民政府
【导读】华图招警考试频道同步庆元县人民政府发布:2017浙江庆元县综合行政执法局招聘编外用工5人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
(二)体能测试
1、体能测试:报考岗位1人员需携带身份证参加体能测试,体能测试时间、地点另行通知。
2、体能测试科目:纵跳摸高(纵跳摸高项目不计算成绩,但不合格者不得进入1000米跑测试)、1000米跑共2项,体能测试按招录人民警察测试标准执行。
3、体能测试结束后,按成绩排名以1:2的比例进入面试。
(三)面试
1、面试时间:另行通知。
2、面试地点:庆元县综合行政执法局,岗位1通过体能测试入围面试的考生及岗位2符合招聘条件的考生凭本人身份证参加面试。
3、面试成绩满分为100分,合格为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。
(四)确定考试入围人员
面试结束后,岗位1的考生按体能测试成绩的40%(体能测试成绩= 1000米成绩),面试成绩的60%计算总成绩(满分100分,计算到小数点后两位,尾数四舍五入);岗位2的考生按照面试成绩,根据招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。
(五)体检、考察
体检、考察参照现行的公务员体检、考察标准执行。
体检、考察有不合格的,在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
(六)待遇
聘用人员试用期为三个月,试用期满后原则上实行两年一聘,签订劳动合同,按《庆元县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)》享受有关福利待遇,并根据《关于规范全县机关、事业单位临时人员管理的通知》办理相关手续。
本公告由庆元县人力资源和社会保障局、庆元县综合行政执法局负责解释。
咨询电话:0578—6016022 0578—6122610
庆元县人力资源和社会保障局
庆元县综合行政执法局
2017年3月21日
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