2021-01-13 10:29:48 公安招警考试网 文章来源：玉溪人才网
【导读】华图招警考试频道同步玉溪人才网发布：2021云南省玉溪市消防救援支队招聘消防员19名公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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玉溪市消防救援支队机关是全市消防救援队伍的指挥领导机构，承担防范化解重大安全风险、及时应对处置各类灾害事故的重要职责，担负保护人民群众生命财产安全和维护社会稳定的重要使命。为更加高效、更高质量地完成应急救援各项工作，结合支队机关及直属单位工作实际需求。现委托云南辰信人力资源管理咨询有限公司面向社会公开招聘一批专职消防队员、消防文员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开报名。
二、招聘岗位人数及管理
(一)招聘岗位：接警员2名、文员3名(含防火岗位文员2名、政工岗位文员1名)、宣传员1名、专职消防队员5名、安全管理员4名、专职审计员2名、专职会计2名、共计19名。
(二)管理标准：接警员、安全管理员、专职消防员与国家综合性消防救援队伍消防员一并实行“准军事化、准现役”管理，24小时备勤，主要从事执勤值班、接警调度、消防安全、后勤保障等工作。专职审计员、文员、专职会计、
宣传员原则上实行8小时工作制，遇有特殊情况须服从所在部门(科室)安排。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，未受过刑事、治安处罚，无违法违纪记录，信用良好;
2、有良好的团队协作精神、沟通能力和服务意识，做事严谨踏实，工作认真细致负责，热爱消防事业，志愿从事消防员工作;
3、具有高中(含)或同等及以上学历;
4、年龄为20周岁以上、26周岁以下，大学本科及以上学历人员年龄可放宽至28周岁;
5、身心健康、五官端正，无残疾、无口吃、无重听、无纹身、无色盲、无传染性疾病，裸眼视力不低于4.8，矫正视力不低于5.2;
6、具有较强奉献、吃苦耐劳精神，性情温和、反应敏捷，服从意识强，有责任心;
7、无酗酒、赌博等不良嗜好，具备招聘岗位所需要的其他条件;
8、具有消防队伍服役经历、工作经历的文员、专职队员，退役士兵以及地方政府、企业专职消防队员优先招录;计算机、通信、文秘、审计、会计专业优先招录。
(二)各岗位人员除具备以上基本条件外，还需分别满足以下条件
1、接警员岗位要求
(1)限男性，本科及以上学历，专业不限;
(2)熟悉计算机基本操作，能够熟练使用office办公软件;
(3)普通话流利，能听懂本地方言;
(4)工作实行24小时轮班制，值班期间需24小时在指挥中心值守;节假日值班享受值班补休。
2、文员(防火岗位文员、政工岗位文员)、宣传员岗位要求
(1)大专及以上学历，专业不限，具备基本办公写作能力、数据统计分析能力;
(2)持有C1及以上驾照，具备正常驾驶技能，男性优先;
(3)中共党员、具有计算机等级证书的优先;
(4)宣传员熟悉Photoshop、Premiere等软件操作、能熟练使用数码相机、摄像机者优先。
3、专职消防队员、安全管理员岗位要求
(1)限男性，具备较强的管理能力和随机应变能力，有管理经验者优先。
(2)专职消防队员持有B1及以上驾照，年龄可适当放宽;
4、专职审计员岗位要求
(1)本科及以上学历，审计、财务管理、土木工程、工程造价等专业，并持有初级会计师或初级审计师以上相关资质证书;
(2)熟悉电脑操作，掌握财务软件的整套操作流程;
(3)有审计工作相关经验者优先。
5、专职会计条件
(1)本科及以上学历，会计学或财务管理等财务类相关专业，持有会计专业技术资格(初级及以上)资质证书;
(2)男女不限，有3年及以上工作经验者年龄放宽至40周岁(需出示工作证明);
(3)具备正常履职的工作能力和适应岗位的身体条件。
四、待遇保障
(一)工资待遇
1、工资组成：由基本工资、绩效工资、其他补助组成，此标准随国家标准的调整而相应调整。各岗位人员试用期为1个月，正式录用后，签定劳动合同。
2、专职审计员、专职会计员试用期：2000元/月，转正工资为：基本工资1000元+绩效工资500元+全勤工资1000元+职称补贴2000元+工龄工资100元(逐年递增);
3、其他岗位试用期工资：1500元/月，转正工资为：基础工资1500元+奖励工资500元+高危补助200元+岗位补贴200元+绩效管理工资800元+工龄工资100元(逐年递增)。
(二)保险保障
1、正式录用后，办理养老、医疗、失业、工伤、生育等保险，按市人力资源和社会保障局制定的保险基数缴纳，每年参加支队组织的全面体检一次。
(三)休息安排
1、接警员、安全管理员、专职消防员每月享受6天带薪休息，其余休假事宜按国家消防救援队伍有关规定执行，遇有重大执勤任务被召回的需无条件返回。
2、专职审计员、专职会计、文员、宣传员周末、节假日无特殊情况正常安排休息，遇有重大任务被召回的需无条件返回。
(四)其他保障
1、工作期间，食宿、服装、被装均由单位免费提供。
2、对在工作中表现优秀，达到一定条件的，男性安全管理员、专职消防员可优先推荐参加应急管理部门统一组织的消防员招录考试。
五、招聘程序
招聘程序按照发布公告、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
招聘公告在玉溪人才网(www.yxrc.cn)、玉溪招聘网(www.0877zp.com )、“玉溪招聘网”微信公众号(yx0877zp)、“玉溪那点事”微信公众号(ynyxnds)上发布。
(二)报名及资格审查
1、报名方式：现场报名，每人限报一个岗位。
2、报名时间：2021年1月13日至1月20日(上午8：15—11：45;下午14：00—17：30)。
3、报名地点：红塔区凤凰路136号(云南辰信人力资源管理咨询有限公司—综合服务大厅)
4、报名所需材料：报名时请携带本人有效身份证、毕业证、学位证、退伍证、驾驶证、相关专业技术资格证等原件及A4纸复印件各一份，现场审核原件后退还本人，收取复印件，还需提交近期免冠彩色小一寸证件照两张(背面写上名字)。并如实填写《岗位申请表》(附件1)交报名处。
5、报名考试费
对通过报名资格初审的人员，每人自愿交报名考试费50元。
6、资格审查
由云南辰信人力资源管理咨询有限公司依据应聘条件，对考生填写的《岗位申请表》进行报名资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程，请报名人员务必按照《公告》及职位要求应聘。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、简历及相关证书弄虚作假的考生，一律取消考试或聘用资格。本次公开招聘劳务派遣制工作人员考试不指定参考用书，不委托任何培训机构开展考前培训。
7、报名咨询电话：0877-6100009 0877-6243366
13887761000(郭老师) 13708675193(王老师)
8、准考证领取时间、地点请关注玉溪招聘网(www.0877zp.com)、玉溪招聘网微信公众号“yx0877zp”公告。
(三)组织考试
1、采用笔试、面试及体能测试相结合的方式。文员、宣传员、专职审计员、专职会计综合成绩计算方法：笔试成绩×30%+面试成绩×50%+体能测试×20%;接警员、专职消防队员、安全管理员综合成绩计算方法：笔试成绩×20%+面试成绩×40%+体能测试×40%。
2、笔试。按招聘岗位人数达到1:3方可开考，笔试成绩满分100分，笔试时间120分钟，采取闭卷的形式进行。除文员岗位笔试考试由单位用人科室统一组织，其他岗位笔试主要内容为综合测试，题型全部为客观题。
3、面试。根据笔试成绩按1:3的比例确定进入面试的人员，面试采取半结构化面试的方式。本环节注重对应聘人员语言表达、随机应变、综合分析能力等素质的考察。
4、体能测试。根据面试成绩分数高于60分及以上人员确定进入体能测试。体能测试内容为：男子1000米、女子800米、立定跳远、4×10米往返跑，其标准参照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》执行。体能测试成绩总分100分，跑步占40分、其它两项各占30分。接警员、专职消防队员、安全管理员体能测试合格分数线60分，不合格的考生不得进入下一招录环节。
5、笔试、面试、体能测试时间、地点及相关事宜请关注玉溪招聘网(www.0877zp.com)、玉溪招聘网微信公众号“yx0877zp”公告。
(四)体检、考察及公示
1、依据综合成绩从高分到低分的顺序与岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。由云南辰信人力资源管理咨询有限公司统一组织安排，体检标准参照现行的《消防员职业健康标准》(GB/Z221-2009)进行。首次体检不合格，在2个工作日内由考生本人提出书面申请，可到上级医院进行一次复检，复检结果为最终体检结果，体检费用由考生自理。拟聘用人员体检不合格或放弃体检，按照招聘岗位综合成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
2、按照相关规定，对拟招聘人员进行全面考察。体检和考察合格人员确定为拟聘用人员，在玉溪招聘网(www.0877zp.com)进行公示，公示时间为5个工作日。
(五)聘用
公示期满后，经玉溪市消防救援支队各用人部门(科室)研究确定，安排被聘用人员一周内上岗，进入试用考核期。试用期满经考核鉴定合格的，由各用人部门(科室)提出书面意见，经分管支队领导签字确认后正式聘用，按国家有关规定与单位签订劳动合同。正式录用后，无特殊原因，一年内不得主动离职。
六、纪律要求
(一)报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。
(二)报名后，报考人员应注意及时登陆玉溪招聘网了解考录工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
(三)对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考试或聘用资格，并视情节轻重给予禁考等相应处罚。
(四)招聘工作人员在招聘过程中，凡与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系，或者其他可能影响招聘公正公平情形的，应当提出回避。
(五)在招聘过程中及聘用后如发现不符合条件的人员，招聘工作主管部门可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。
七、疫情防控要求
按照疫情防控要求，报考人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“云南健康码”，笔试环节须持健康码进场。报考人员参加考试时须配合考点做好疫情防控工作，其中：“云南健康码”为绿码人员，可按要求正常参加考试;“云南健康码”为黄码人员，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;“云南健康码”为红码非境外入滇人员，持考试前7天内2次有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;一个月内有高风险、中风险地区旅居史的人员，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;一个月内有境外旅居史的人员，可在解除14天隔离观察后，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场。报考人员应做好自我防护，考试前主动减少外出和不必要的聚集、人员接触，尤其应避免跨省流动。对瞒报、谎报人员依法追究有关责任。玉溪人才网将发布考试疫情防控注意事项，请报考人员密切关注，在参加各环节考试前，严格按要求做好防控措施。
八、其他事项
(一)“玉溪招聘网”为此次招聘考试相关信息发布的网站，请考生留意相关通知，网址为：http://www.0877zp.com。
(二)本次招聘工作未尽事宜，由玉溪市消防救援支队机关各用人部门(科室)负责解释。
云南辰信人力资源管理咨询有限公司
2021年1月12日
原标题：2021年玉溪市消防救援支队招聘公告
文章来源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=9256351&cateid=3
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