2017-08-15 14:12:13 公安招警考试网 文章来源：泰达人才网
【导读】华图招警考试频道同步泰达人才网发布：2017天津市滨海新区公安消防支队招聘消防员、消防文员170人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(二)体能测试(合同制消防员参加)
1.时间：2017年8月27日(如有变化另行通知)，报考人员应于考试当天8:00前到达考场，未按时到达取消体能测试资格。
2.地点：泰达体育场(如有变化另行通知)。
3.科目：
(1)男子：①100m：16秒合格，15秒50优秀;
②仰卧起坐：3分钟30个为合格，40个为优秀;
③俯卧撑: 3分钟30个为合格，40个为优秀。
(2)女子：①100m：18秒合格，17秒50优秀;
②仰卧起坐：3分钟20个为合格，30个为优秀;
③立定跳远:1.6米合格，1.7米优秀。
4.注意事项：进入考场必须同时携带准考证、身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
(三)面试
笔试或体能测试通过后，按高分到低分排序，按照招聘人数1：3比例，确定参加面试人员名单，若进入面试人数达不到1:3时，按照进入面试的实际人数进行面试。(考生可于8月31日9:00至9月1日16:00在泰达人才网查询个人成绩)
1.时间：2017年9月2日和9月3日(如有变化另行通知)，参考人员应于面试当天8:20前到达考场，未按时到达取消面试资格。
2.地点：开发区南海路69号泰达人才服务有限公司(如有变化另行通知)
3.面试内容：结构化面谈。面试及格线为60分，达不到及格线不予录取。
4.注意事项：进入考场必须同时携带准考证、身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
(四)计分方法
消防文员：按照笔试和面试成绩各占50%的比例合成总成绩;
合同制消防员：按照体能和面试成绩各占50%的比例合成总成绩;
笔试成绩、体能成绩、面试成绩均保留整数，总成绩保留一位小数，消防文员和合同制消防员成绩单独排序。
(五)体检和心理测试
面试结束后，按照由高分到低分排序，按招聘人数1：1的比例，确定参加体检和心理测试人员名单。(考生可于9月7日9:00至9月8日16:00在泰达人才网上进行查询)
体检和心理测试费用由滨海消防支队承担，此项工作于2017年9月9日上午9:00在泰达医院组织开展。
(六)政审
公示期满后，没有影响聘用问题的，由滨海新区公安局协调政审对象户籍地公安机关，开展政审工作。
(七)递补
对于在招聘过程中出现自动放弃和取消资格的情况，经研究同意后，可从包括同一岗位且考试成绩合格人员中，按综合成绩由高到低依次进行递补。若考生总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。如仍出现并列情况，则启动年龄优先原则，即录取年龄较小者。
(八)公示
根据体检和心理测试情况，对拟聘用人员在泰达人才网上进行公示，公示内容包括聘用岗位及拟聘用人员基本情况，公示期为七天。
(九)聘用
政审合格后按照规定程序与泰达人才服务有限公司与录用人员签订劳动合同，并派遣至滨海新区消防支队(含大港特勤支队)工作。
(十)试用及薪酬
试用期为两个月，试用期满经考核合格后转正。正式录用后月实发工资总额3200元左右(已扣除个人保险及公积金)，依法缴纳“五险一金”。享受防暑降温费、冬季取暖补助及供热补贴等法定福利，值班备勤期间单位负责食宿。
报名方式请点击进入页面下方岗位进行信息填写：http://www.tedahr.com/recruit/r_long/tjbhxqgaxfzd/index.htm
注：上述岗位每人只能选择一个进行报名，如重复投递视为无效，取消其报名资格!
如有疑问请电话咨询泰达人才：25278075(9:30—16:30)。
原标题：天津市滨海新区公安消防支队招聘合同制消防员、消防文员公告
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