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2019年山西省清徐县应急救援综合大队招聘60人公告

2019-12-05 11:41:00 公安招警考试网文章来源：清徐县人民政府

　　【导读】华图招警考试频道同步清徐县人民政府发布：2019年山西省清徐县应急救援综合大队招聘60人公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。

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2019年山西省清徐县应急救援综合大队招聘60人公告已发布，报名方式：现场报名，报名时间：2019年12月2日至2019年12月6日。华图事业单位招聘考试网特别整理了2019山西事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。以下是公告详情：

内容摘要：根据业务需要，太原青创面向社会公开招聘60名应急救援综合大队工作人员，具体公告如下：一、招聘原则公开公平公正、德才兼备、择优录用。二、招聘岗位本次招聘实行定岗招...

根据业务需要，太原青创面向社会公开招聘60名应急救援综合大队工作人员，具体公告如下：

一、招聘原则

公开公平公正、德才兼备、择优录用。

二、招聘岗位

本次招聘实行定岗招聘，按岗报名。

1.煤炭技术员2名;

2.化工技术员2名;

3.队员56名。

三、招聘对象

符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的人员。

四、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策。

2.政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，服从组织安排，爱岗敬业。

3.自愿从事应急救援工作。

4.岗位限男性。

5.煤炭技术员：全日制大专及以上学历，煤炭类专业，年龄在20周岁至32周岁之间(1987年11月1日至1999年11月1日期间出生);

化工技术员：全日制大专及以上学历，化工类专业，年龄在20周岁至32周岁之间(1987年11月1日至1999年11月1日期间出生);

队员：高中(包含职高、中专、技校同等学历)及以上学历，年龄在20周岁至27周岁之间(1992年11月1日至1999年11月1日期间出生)，有应急相关工作经历2年以上及通过国家应急救援考试取得相应资格证者可放宽至32周岁。解放军和武警部队退役士兵、警校毕业生中符合条件的人员、持有汽车驾驶证B证及以上且B证驾龄3年以上者，相同条件优先录取。

6.身体和心理健康;无明显不良症状或缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病;身体协调性好，反应敏捷，身高1.68米以上，体重不低于55公斤。

有下列情形之一的，不得报名：

1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

2.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

3.有较为严重的个人不良信用记录的;

4.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

5.其他不宜从事本工作的情形。

五、招聘程序

1.报名

报名采取本人现场报名的方式进行。

(1)报名时间：

2019年12月2日至2019年12月6日

(上午8:30-11:30，下午14:30-17:30)

(2)报名地点：太原青年创业服务中心一层，太原市北大街中段81号(乘车路线：乘坐25路公交车在北肖墙北大街口，869、73路在北大街营西街口下车)。

2.报名时需要携带的材料：

(1)《2019年太原青创公开招聘清徐县应急救援综合大队工作人员报名登记表》1份(请报名者在太原青创网下载);

(2)本人近期同版红底免冠一寸照片4张(应聘人员报名登记表自行粘贴1张，其它3张背面用圆珠笔写上名字);

(3)户口簿(首页及本人页)原件，复印件2份(首页及本人页复印在一张纸上);

(4)身份证、毕业证、学位证原件，复印件1份;

(5)教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印)1份;

(6)自身荣誉证书等原件及复印件1份;

(7)相关工作经历证明原件1份;

(8)《无犯罪记录证明》1份(关注“山西公安”微信公众号并申请打印)。

(9)考试费用为50元/人。

复印件全部用A4纸自行复印。

3.资格审查

报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消聘用资格。

4.考试

本次考试分为体能测试、笔试和面试三个环节。

(1)体能测试

对通过资格审查的报考人员进行体能测试，时间、地点通过清徐醋都网、太原青创网发布，请考生及时关注。

测试项目:4*10米往返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远、徒手登六楼(楼梯)、受限空间、搬运假人。

成绩计算:取4*10米往返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远的平均成绩为体能测试总成绩(徒手登六楼、受限空间、搬运假人在规定时间内完成即算合格)，总成绩达到60分为合格，合格者入围进行笔试环节。

(2)笔试

对体能测试合格考生进行笔试，笔试时间和地点将在清徐醋都网、太原青创网发布。

笔试：采用闭卷考试形式，笔试内容为:应急救援基本知识、基本常识等。考试时间为120分钟，满分为100分。

笔试成绩按分数由高到低排序，按照拟招聘人数1:3的比例确定进入面试的名单，达不到1:3比例的，笔试成绩须达到60分及以上方可进入面试。笔试成绩并列的，共同进入面试名单。

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(3)面试

采用结构化面试，面试成绩按百分制计算，主要通过应聘人员回答问题，测评应聘人员从事该岗位所要求的基本素质及相关的组织协调、应变能力等。

面试时间、地点将在清徐醋都网、太原青创网发布。

按考试总成绩(考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%)的分数由高到低排序，按照招聘人数1:1的比例确定60名进入体检环节(若出现总成绩相同的情况，笔试成绩高者优先聘用)。

5.体检

进入体检人员统一组织在二级甲等及以上医院进行体检，体检标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行，体检费用自理。对体检不合格的人员，安排进行一次复检，复检不合格的人员取消其拟聘用资格。不按规定时间参加体检的人员，视为放弃体检资格，不予聘用。所空缺岗位按考试总成绩由高到低排名依次递补。体检时间另行通知。

6.公示

根据考试、体检结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在清徐醋都网、太原青创网进行公示，公示期为3个工作日。在公示期内如有异议经查实不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并依次按考试总成绩由高到低排名依次递补。

7.聘用

公示无异议者办理相关聘用手续。所聘用人员与太原青创人力资源有限公司签订劳动合同，合同期3年，由太原青创人力资源有限公司派遣至清徐县应急管理局工作。所聘用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃聘用资格。

本次招聘工作结束后，考试成绩有效一年，在一个年度内人员空缺，将不再重新公开考试招聘。空缺的人员按考试成绩从高到低的顺序递补，如本岗位递补人员不足时，可调剂递补。

六、聘用人员的岗位职责、管理及工资福利待遇

1.职责

承担清徐县范围内应急救援任务及上级交办的其他救援任务。

2.管理

(1)应急救援队员实行军事化管理;

(2)实行等级管理和全面考核;

(3)应急救援队员在清徐县应急局承担执勤任务，食宿按照要求集中住宿和就餐，住宿为集体宿舍，伙食标准按有关规定执行。