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2022年内蒙古兴安盟突泉县消防救援大队招聘2人公告

2022-02-24 10:49:51 公安招警考试网文章来源：突泉政务服务官方微信公众号

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为进一步加强和规范突泉县消防救援大队队伍建设，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、政策性文件要求，结合当前工作任务需要，现面向社会公开招聘工作人员，招聘详情如下：

一、招录计划

本次面向社会公开招录2名合同制消防文职人员(只招男性)，辅助消防监督执法岗位，其中消防内勤1名、消防外勤1名。

二、招录条件

(一)报考资格条件。

1.拥护宪法，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;

2.年龄为18周岁以上、30周岁以下(专业性较强的文员年龄可适当放宽);

3.具有正常履行职务所需的身体条件和心理素质;

4.热爱消防事业，服从安排，任劳任怨;

5.具有符合岗位要求的学历和工作能力;

6.全日制大专(含)以上学历，公安类院校毕业生、退出消防员和退役士兵在具备岗位需求的前提下优先录用。

(二)以下人员不得报考。

1.行政事业单位正式工作人员以及现役军人和在校学生;

2.曾受到刑事处罚、行政拘留和曾被开除公职人员、有较为严重个人不良信用记录的人员;

3.涉嫌违法犯罪尚未查清的人员;

4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员;

5.在公务员招考或事业单位公开招录中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

6.法律法规规定其他不宜招录的人员。

三、工资待遇

(一)工资收入由基本工资和绩效工资组成;

(二)试用期工资为1850元/人•月;

(三)正式录用基本工资2200元/人•月，按国家规定享受五险一金待遇;

(四)年度被评为支队、大队级优秀文员的，第二年增加100元/人•月的工资，此项增资不受基本工资和工龄工资上限限制;

(五)工龄工资：文员自入职第二年起算，每年递增工龄工资100元/人•月;

(六)绩效工资：每月设置200元绩效工资，根据每月考核情况进行发放，每月量化考核成绩90分以上(含90分)发放全额绩效工资，考核成绩90分以下80分以上(含80分)发放50%的绩效工资，考核成绩80分以下停发本月绩效工资;

(七)日常工作按规定着统一的制式服装;

(八)每年享受1次单位组织的免费体检。

四、报名时间及方式

1.报名时间：2022年2月21日8：00至2022年2月28日18:00;

2.本次报名采取网上报名的方式进行，请有意向的人员将报考材料发到375783094@qq.com邮箱，考生只能选择其中的一个岗位报名。

3.报名需提交的资料：报名登记表、体检报告、学信网打印电子注册备案表、相关职称证书和业绩证明材料(如撰写过稿件、文章等);

4.报名要求：考生须按照要求填写《报名登记表》相关信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩色照片(jpg格式，大小为20KB以下)。在填写个人简历时，考生须完整、准确填写本人经历(上学起止年月、所读院校、院系、专业)和毕业后工作经历(工作起止年月、工作单位、所从事的主要工作经历)。凡《报名登记表》所填写的各项内容不完整、不真实、不准确或弄虚作假的，招录单位可以不予审查通过，责任自负。

五、招录方式

采取体格检查、政治审核、体能测试、面试相结合的方法进行。

(一)体格检查

本次体检在县级以上综合性医院进行(自费)，参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招录。招录对象对体格检查结果有疑问的，经县级和同级卫生行政部门共同研究，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。

(二)政治审核

参照征兵政治考核要求进行。

(三)体能测试

通过资格初审的考生参加体能测试，体能测试项目为三项，其中男：3000米必考项，其余两项由考生从10米*4往返、仰卧起坐、俯卧撑、跳绳四项中任选两项，有一项“不合格”，予以淘汰。标准参照《体能测试项目及标准》(附件2)执行。

(四)面试

1.面试采取结构化方式进行，面试成绩当场向考生公布;满分100分，低于60分的为“不合格”。

2.面试时间、地点：根据情况另行通知。考生凭二代身份证参加面试。

3.根据面试需要设立考官组，由4人组成。