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辽宁省辽阳市公安局招聘警务辅助200人公告(2)

2021-06-21 16:49:20 公安招警考试网 文章来源:辽阳市人力资源和社会保障局华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步辽阳市人力资源和社会保障局发布:辽宁省辽阳市公安局招聘警务辅助200人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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6.确认报名:资格初审和体能测试两个项目均通过后,报名才视为合格。考生在资格审核和体能测试结束后,需与工作人员确认后,方可离场。若资格审核和体能测试现场因有特殊情况或有争议的,现场不能立即认定的,工作人员将情况报招聘领导小组审定后,将审定意见反馈给考生,期间考生需保持通讯设备畅通,及时接听招聘单位通知。

7.岗位调整:为保证招聘职位应招尽招,确保用人单位需求,报名结束后,当招聘职位的报考人数与招聘计划未达到开考比例1:1.5时,调整或取消该职位招聘计划,需调整的职位计划数调整到报名人数最多的职位;报考取消职位的考生必须在规定时间内改报其他符合条件但未被取消的职位,招聘单位对改报职位的考生再重新进行资格审查。未按规定时间改报的,视为放弃报考。调整后或取消的职位计划信息在“辽阳市人力资源和社会保障局”官网上公布。

(二)笔试

1.考试科目。笔试采用《行政职业能力测验》题型。笔试全部为客观性试题,应聘者使用2B铅笔在答题卡上作答,考试时间为90分钟,满分为100分。

2.考试时间和地点。考生按照准考证上确定的时间和地点,携带笔试准考证、本人身份证、黑色水性笔、2B铅笔和像皮参加考试。笔试考试时间、地点和准考证的领取另行在网站上通知,请考生报名后,及时关注“辽阳市人力资源和社会保障局”官网。

3.成绩公布。笔试成绩在辽阳市人力资源和社会保障局网站进行查询。

(三)面试

1.入围人选。根据笔试成绩由高至低顺序,按照招聘计划1:1.5的比例确定面试人选,最后一名人选的笔试成绩并列者,同时参加面试。不足面试比例的,按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。面试公告及面试人选名单通过“辽阳市人力资源和社会保障局”官方网站发布。

2.面试形式。面试采取结构化面试形式,主要考察考生的综合素质,面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。面试后出现的职位空缺,不再进行递补,取消职位空缺计划。空缺职位计划数调整到面试人数最多的职位。调整后的职位,将与面试成绩一同公布。

3.面试时间及地点。详见“辽阳市人力资源和社会保障局”官方网站的面试公告。

4.成绩公布。所有入围考生总成绩(笔试成绩+面试成绩)将通过“辽阳市人力资源和社会保障局”官方网站发布。

(四)体检

体检工作由市人力资源和社会保险事业服务中心统一组织。

1.入围人选。依据考生笔试和面试的权重成绩(权重成绩计算公式:权重成绩=笔试总成绩*50%+面试成绩*50%),由高分至低分按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者,同等条件下优先招聘:①烈属和因公牺牲的公安民警的配偶及子女;②随军未就业家属;③见义勇为积极分子和先进个人;④党员。无优先招聘并列的岗位,面试成绩高者确定为参加体检人员。体检通知及体检人员名单通过“辽阳市人力资源和社会保障局”官方网站发布。

2.体检标准。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》中人民警察职位标准执行。

3.体检时间及地点。详见“辽阳市人力资源和社会保障局”官方网站发布的体检通知。

4.相关要求。考生对身高、体重、视力、血压等体检结论有疑问要求复检的,可在体检现场要求对该项目进行复检2次,以复检结论最优一次为准;考生对其他非现场即出体检结论的体检项目有疑问要求复检的,可在接到体检结论的3日内提出,对体检结论有影响的项目进行一次复检,体检结论以复检结论为准。

5.因体检不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消应聘资格及其他原因出现职位空缺的将按职位排名依次进行递补。因个人原因未在规定时间完成体检的人员取消拟聘资格。

(五)政审与公示

对拟聘用人员开展政审工作,政审通过后对合格人员进行公示,公示期为7个工作日。对公示无异议人员办理聘用手续;对公示有异议的人员,由用人单位调查核实,并提出处理意见。公开招聘人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内,试用期满合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

(六)聘用管理及工资待遇

公示期满后,对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员,办理聘用手续。对反映不符合聘用条件并查有实据者,取消其聘用资格。对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用。拟聘用名单公示结束后,如因取消资格、考生自愿弃权等原因出现职位空缺的,不再递补。

(一)聘用管理

对聘用人员,由辽阳市劳动保障代理有限公司按《劳动合同法》规定签订劳动合同后派遣上岗,实行试用期制度,试用期2个月(含聘用期内)。市公安局负责对招聘警务辅助人员的日常管理和考核工作,根据警务辅助人员的日常表现及工作完成情况,撰写考核评语,结合聘期,提出续聘或解聘的意见,解聘人员进入市人力资源市场自主择业。未在规定时间内办理签约、上岗相关手续的人员,视为自动放弃聘用,取消录用资格。

(二) 待遇

工资待遇(见附表明细)

本次考试全程通知通告不另行通知考生本人,请考生时刻关注“辽阳市人力资源和社会保障局”网站上此次考试招聘通知。


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(编辑:donghaiyang)
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