2019-06-03 17:01:48 公安招警考试网 文章来源：未知
【导读】华图招警考试频道同步未知发布：2019年山东省济宁市东方圣地人力资源开发有限公司招聘公安警务辅助人员公告(60人)(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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(3)现场审核
时间：2019年6月14日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00
地点：泗水县中兴路政务服务中心一楼大厅20号窗口
应聘人员本人携带以下材料进行现场审核：二代身份证、户口簿、国家承认的学历学位证书、报到证、退役军人《退出现役证》原件及复印件各1份;《应聘公安警务辅助人员报名登记表》(附件2)1份;1寸近期同底版彩色免冠证件照2张。审核确认合格的，签订《诚信承诺书》(附件3)并发放笔试准考证。未按时领取的，视为自动放弃。
资格审查贯穿招聘工作全过程。如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消应聘资格。
四、笔试
笔试满分为100分，主要测试应聘人员从事应聘职位须具备的基本素质，内容包含基本政治理论、法律法规常识及公民应知应会的基本知识等。根据笔试成绩，由高分到低分，按照招聘计划1:1的比例确定体能测评人员。为保证人员基本素质，设定笔试合格分数线，笔试成绩低于笔试合格线的不能进入体能测评环节。笔试合格分数线根据招聘计划和笔试情况综合确定。
五、体能测评
体能测评工作主要参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行，共测评三项内容，分别为：“10米×4往返跑”、“纵跳摸高”、“男子1000米跑、女子800米跑”。
体能测评为达标性测评，不计入综合成绩，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不能确定为体检和政治考核人选。
六、体检、政治考核
体检按照山东省人社厅、山东省卫计委和山东省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)要求进行。
政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。
体检和政治考核不合格的不能确定为公示和聘用人选。
七、人员递补
应聘人员体能测评、体检、政治考核不合格或者自愿放弃，致使拟聘用人员达不到招聘计划的，按照综合成绩从高分到低分顺序依次递补，进行体能测评、体检和政治考核。
八、公示及签订合同
对全面考核合格的人员，统一进行公示，公示期为3个工作日。公示期满无异议的，统一签订为期三年的劳动合同，采取劳务派遣的形式派遣到泗水县公安局工作，试用期一个月。工资待遇按泗水县有关规定执行，缴纳五项社会保险。
咨询电话：0537-4369317
附件：
济宁市东方圣地人力资源开发有限公司泗水办事处招聘警务辅助人员职位表.xls
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1.2019年山东省济宁市东方圣地人力资源开发有限公司(泗水办事处)招聘公安警务辅助人员职位表(60人)
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