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2019山东菏泽市公安局招聘警务辅助人员220人公告

2019-03-09 10:04:40 公安招警考试网 文章来源:菏泽市劳信就业服务有限公司华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步菏泽市劳信就业服务有限公司发布:2019山东菏泽市公安局招聘警务辅助人员220人公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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  2019山东菏泽市公安局招聘警务辅助人员220人公告

  因工作需要,菏泽市公安局面向社会招聘警务辅助人员,招聘人数220人,报名时间3月8日-14日,网上报名,具体报名事项请看公告。

  根据《菏泽市人民政府关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的实施意见(试行)》有关规定,菏泽市劳信就业服务有限公司现面向社会公开招聘警务辅助人员(以下统称“辅警”),有关事项公告如下:

  一、招聘职位及人数

  计划招聘特警辅警220名,派遣至菏泽市公安局特警支队从事警务辅助工作。具体招聘职位、计划和职位要求等详见《公开招聘警务辅助人员职位表》(附件1)。

  二、招聘对象及基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

  (二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,有良好的政治素质和品行;

  (三)菏泽本地户口,男性身高不低于170厘米,女性不低于160厘米;

  (四)勤务辅警年龄18周岁至23周岁以下(1996年2月28日至2001年2月28日期间出生),其中具有A1、A2、B1、B2驾驶资质的年龄放宽至26周岁以下(1993年2月28日至2001年2月28日期间出生;文职辅警年龄18周岁至25周岁以下(1994年2月28日至2001年2月28日期间出生);

  (五)特警勤务辅警单侧裸眼视力不低于4.8;文职辅警单侧矫正视力不低于5.0;

  (六)具有高中及以上学历,其中文秘职位要求全日制本科及以上学历;

  (七)具有履行招聘职位职责所需的工作能力和身体条件;

  (八)身心健康,体型端正,身体匀称,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病,无色觉异常,无嗅觉迟钝,无口吃,无纹身,无重度平跖足,无肢体功能障碍;

  (九)其他情形

  公安烈士和因公牺牲公安民警子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人同等条件下优先招聘。

  (十)有下列情形之一的,不予应聘:

  1、受过刑事处罚、治安管理处罚、有吸毒史的,以及涉嫌犯罪尚未结案、有违法违纪行为正在被立案调查的;

  2、因违纪违规被国家机关、事业单位开除公职或者辞退、解聘的;

  3、曾因违反公安机关管理规定或辅警管理规定被解除合同的;

  4、有较为严重的个人不良信用记录的;

  5、家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

  6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  7、家庭或本人有遗传性传染病、精神病史的;

  8、其他不适合从事警务辅助工作的。

  三、报名

  本次辅警招聘采取网上报名与现场报名相结合的方式,每人限报一个职位。

  网上报名时间:2019年3月8日—14日,登陆菏泽市劳信就业服务有限公司网站“人才招聘”栏(网址http://www.hzlaoxin.com),填写《警务辅助人员报名登记表》(附件2)。网上报名成功后,携带资格审查相关材料,按照现场报名的时间、地点进行资格初审。报名咨询电话:0530-5314122。

  现场报名时间:2019年3月13日—14日,地点:菏泽市人力资源和社会保障局一楼菏泽市劳信就业服务有限公司(开发区桂陵路3999号)。现场报名应携带相关资料,报名同时进行资格初审。

  应聘人员数不足招聘职位招聘计划1:1.5的,按比例核减该招聘职位招聘计划,并相应增加同类职位招聘计划。

  四、资格审查

  (一)资格初审内容:按照《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通﹝﹝2017﹞30号﹞有关要求,主要包括:视力、色觉等是否达到规定要求,身高、纵跳摸高是否达标,外观有无明显疾病特征,有无影响面容且难以治愈的皮肤病,有无纹身,有无肢体功能障碍等。

  (二)初审时提交以下材料:

  1、国家承认学历的毕业证书、本人二代身份证、户口簿、退出现役证、相关专业特长证书原件及复印件、一寸近期免冠照片3张。

  2、大专及以上学历需提供教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印,网址https://www.chsi.com.cn);

  3、个人信用证明;

  4、无违法犯罪记录证明;

  5、政审表(见附件5);

  材料完备、初审合格人员签订《诚信承诺书》(附件3),缴纳考务费50元,进入体能测试。未通过资格初审人员,不得应聘。

  (三)材料审查:对应聘人员提交的材料进行审查。提交的相关材料复印件由招聘单位留存。资格审查将贯穿招聘工作的全过程。凡发现弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况与招聘资格条件不符的,一经查实立即取消其应聘资格。


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