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2018年山东威海市公安局招聘辅警150人公告(2)

2018-03-23 15:14:46 公安招警考试网 文章来源:威海市人力资源和社会保障网华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步威海市人力资源和社会保障网发布:2018年山东威海市公安局招聘辅警150人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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  (三)面试

  面试人员名单和面试时间、地点在威海民生智慧警务网站公布。

  面试成绩采取百分制的计分方法。面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算应聘人员总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。笔试成绩、面试成绩、总成绩及体能测评公告在威海民生智慧警务网站公布。

  面试人员未按规定时间、地点等要求参加面试的,视为放弃面试。

  (四)体能测评

  面试成绩60分以上的人员方可参加体能测评。体能测评主要参照《公安机关人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行,测评项目为“10米×4往返跑”、“男子1000米跑、女子800米跑”和“纵跳摸高”。体能测评成绩在测评点当场公布,不计入应聘人员总成绩。

  体能测评为达标性测评,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格,不能确定为体检人选。

  受测者须严格遵守体能测评的有关规定,由本人独立、逐项完成各项测评。在参加体能测评前,须签订本人身体状况确认书。对本人或对他人的体能测评结果有异议的,应在本测评项目测评情况发生的30分钟内提出申诉或举报。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的,取消体能测评资格。

  体能测评人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的,视为放弃体能测评。

  (五)体检和政治考核

  根据总成绩排名,按职位等额确定体检、政治考核人选。如同一个招聘职位出现应聘人员考试总成绩相同,则按面试成绩由高分到低分确定体检、政治考核人选。同等条件下,优先确定中共党员,公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生为体检、政治考核人选。

  体检公告在威海民生智慧警务网站上发布,告知体检有关事项。体检标准除视力另行规定外,其余参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。体检在指定的医疗机构进行,体检费用由应聘人员承担。体检人员未按规定时间、地点等要求参加体检的,视为放弃体检。

  政治考核根据职位条件采取多种方式进行,侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,并对考核对象是否符合招聘职位规定的资格条件,提供的相关信息、材料是否真实准确等进行资格复审。政治考核不合格的,不得进入公示、聘用环节。

  拟聘用人员公示前,对应聘人员放弃或因体检、政治考核不合格形成空缺的职位,从同一职位体能测评合格人员中按总成绩由高分到低分的顺序依次递补。

  (六)公示、聘用、待遇

  对体检和政治考核合格、拟聘用人员按规定予以公示。公示期满无异议的,与劳务派遣公司统一签订劳动合同,约定试用期为3个月。试用期间进行岗前集中培训,试用期满并经培训考核合格,派遣到威海市市直公安机关相关单位辅警岗位工作。试用及培训考核不合格的,解除劳动合同。有关待遇按照有关规定执行。

  其他未尽事宜,按照有关规定执行。

  本公告由威海市公安局负责解释。

  报名咨询电话:0631-5192179

  威海市公安局

  2018年3月22日

  威海市公安局辅警招聘计划职位表

  应聘辅警报名登记表


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