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2016年山东淄川交警大队招募15名交通协警(2)

2016-09-22 08:54:47 公安招警考试网 文章来源:淄川区人力资源和社会保障网华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步淄川区人力资源和社会保障网发布:2016年山东淄川交警大队招募15名交通协警(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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  2、面试

  面试主要测试报考人员的综合素质。

  面试人员、地点、具体时间另行通知。

  面试成绩 当场公布。

  3、体检

  面试合格 的人员按确定的招募计划进行体检。体检标 准参照我市有关基层服务项目人员体检要求进行,体检不合格的,按成绩依次递补。在规定时间内不参加体检的视为自动放弃资格。

  4、政审

  体检合格的人员进行政审,政审主要内容包括:政治表现、遵纪守法等。政审不合格的,按成绩依次递补。

  5、聘用

  经体检、政审合格的,由淄川交警大队负责培训、上岗,试用期一个月。试用期满合格的由派遣公司签订劳动合同,办理有关派遣手续。

  四、聘用管理

  被聘用的交通协警实行劳动合同制管理,劳动合同两年一签,由淄川交警大队管理。在合同期内,有下列情形之一的,将解除劳动合同,停止发放各项补贴:

  1、通过其他途径已实现就业的;

  2、户口迁出本市的;

  3、严重违反用人单位管理制度的;

  4、年度考核不合格的。

  5、有交警大队认为不适合从事此项工作的其他情况。

  五、待遇

  被聘用的交通协警待遇为:

  1、月基本工资执行淄川区最低工资标准(含个人负担的保险部分)、根据工作需要发放考核奖(自筹)。

  2、养老、医疗、失业、工伤、生育保险、独生子女补贴等各项社会保险;

  3、人身意外伤害保险;

  4、服装装备等;

  5、被聘用人员住宿自理。

  被聘用的交通协警在合同期内,另谋职业的需经过淄川交警大队同意。

  六、纪律与监督

  招募工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,在纪检监察部门监督下进行,并接受社会监督。如发现有违背招募工作程序和纪律的问题,将取消有关聘用人员的聘用资格,并对有关责任人进行严肃处理。

  咨询电话: 淄川交警大队 0533-2136453

  淄博市公安局交通警察支队淄川大队

  2016年9月20日

  原标题:淄川交警大队招募15名交通协警的公告


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