2023年江西抚州市公安局招聘辅警160名

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根据《江西省公安机关警务辅助人员条例》《关于全省公安机关警务辅助人员用人额度分配的通知》(赣公字〔2021〕23号)和《关于印发<江西省公安机关警务辅助人员招聘规定>的通知》(赣公字〔2021〕118号)等有关规定，结合工作实际，决定面向社会公开招聘辅警，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量

根据工作需要和岗位空缺，面向社会公开招聘市本级公安机关员额辅警160名(聘用人员将主要分配至抚州市公安局交警支队、特巡警支队、看守所、拘留所、强戒所，临川分局、高新分局、东临分局等单位从事辅警工作)，具体招聘岗位及人数详见附件1。

二、资格条件

(一)应聘人员应当具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规;

3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;

4.十八周岁以上，三十五周岁以下，即1987年7月1日至2005年6月30日期间出生，以本人身份证日期为准;

5.勤务辅警需具有大专及以上学历，文职辅警需具有大学本科及以上学历，若报考人员为国家统一招生的全日制普通高校2023年毕业生，且能在2023年8月31日前取得学历(学位)证书的，可按毕业时的学历(学位)报考。高级技工学校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考;技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。

6.具有履行岗位职责所需的工作能力;

7.身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质;

8.自愿服从工作岗位分配;

9.法律、法规规定的其他条件。

(二)具有下列情形之一的，在同等条件下优先招聘：

1.烈士遗属、因公牺牲军人和人民警察遗属;

2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;

3.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;

4.人民警察类或者政法类院校毕业生;

5.国家和本省规定的其他优先聘用情形。

上述人员报考时学历为高中(中专)的，应当在首个劳动合同聘用期限内取得大专以上学历;未取得的，合同期满以后不再续聘。

(三)有下列情形之一的人员不得报考：

1.曾受到刑事处罚或依据刑法被免予刑事处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.曾受到行政拘留、司法拘留处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的;

3.曾被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;

4.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

5.有吸毒史和精神病史的;

6.编造、散布有损国家声誉信息、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

7.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

8.本人家庭成员或者主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

9.被依法列为失信联合惩戒对象的;

10.曾被吊销律师、公证员执业证书的;

11.曾被开除团籍或在接受高等教育期间受到开除学籍处分的;

12.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

13.其他按照国家规定不适宜从事警务辅助工作的。

报考者不得报考《江西省公安机关警务辅助人员条例》第十五条规定的与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系的人员所在部门，或者有直接管理、直接利害关系的岗位。全省公安机关列入用人额度管理的在职辅警，不得报考。

三、招聘程序

按照报名、笔试、体测、资格审查、面试、体检、政治考察、公示及聘用等程序进行。

(一)个人报名

本次招聘考试采取网上报名方式，每人限报一个岗位。网上报名时间为2023年7月7日9时至2023年7月11日17时，报名网站为“抚州人事考试网”(http://0794.jxpta.com)。本次公开招聘实行诚信报考制度，网上报名时，不进行资格预审，报考人员应仔细阅读公告及附件，并缴纳相应的报名费用。考生提交报考信息后，即可进行网上缴费，缴费成功方视为报名成功。缴费成功后，不能再修改填报信息。缴费截止时间至7月12日17:00。缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元。未按要求完成缴费的视为放弃报考。考生可在7月19日9:00-7月22日24:00期间登录原报名网站打印准考证。

报考人员在诚信报考承诺书上签名承诺，并自觉遵守考试纪律，凡是弄虚作假的，一经发现，不予聘用;造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。

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(二)考试

1、笔试

(1)笔试日期为2023年7月23日，地点详见笔试准考证，笔试采取闭卷考试，时间为120分钟，满分为100分;

(2)笔试内容：《党的二十大报告》《宪法》《人民警察法》《江西省公安机关警务辅助人员条例》;

(3)公布笔试成绩。考生可在抚州人事考试网查询本人笔试成绩;

(4)笔试设合格线，视考生笔试成绩情况划定，在笔试成绩合格人员中，按照岗位招聘人数与考生数1：2的比例确定入闱体测人员;如考生个人原因不能正常参加体测出现空额时，则从笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补一次。未达到规定比例的，则按实际笔试成绩合格人数确定入闱体测人员;

(5)公布笔试成绩合格人员名单及体测相关事项。在笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序确定第一批入闱体能测试人员名单(末位同分者一并入闱)，同时发布体测时间、地点等相关事项公告。

2、体测

(1)男生项目为1000米长跑、10米×4往返跑、纵跳摸高，女生项目为800米、10米×4往返跑、纵跳摸高，评分标准按《抚州市公安机关辅警招录体能测试项目和计分标准》执行(详见附件2)，考生体测项目三个单项均达到合格线，方可进入后续招聘环节，三项得分总和为体能测试总成绩;

(2)体能测试各项成绩由参加体测人员及工作人员签字确认;

(3)因体能测评不合格或考生自愿放弃等原因出现空额时，按照笔试成绩从高到低的顺序，从达到笔试合格线的人员中递补一次。

3、资格审查

(1)报考人员在规定的时间提供资料参加资格审查，未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃，取消聘用资格，对不符合报考条件的，取消聘用资格;

(2)资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，对应聘人员提供的信息、材料与报考条件不符的，一经核实，取消聘用资格;

(3)现场资格审查相关事宜详见后续公告。入闱资格审查人员名单将在抚州市公安局官网、抚州人事考试网公布;

(4)资格审查所需资料如下：

①报名表(报名系统内下载打印);

②本人有效居民身份证原件及复印件(正、反两面);

③学历、学位证原件及复印件;

④学信网下载打印本人《教育学历证书电子注册备案表》1份，国家统一招生的全日制普通高校2023年毕业生,资格审查时若未取得毕业证,需提供学籍在线验证报告、所在学校开具的毕业生就业推荐表;

⑤本人近期(6个月内)一寸免冠同底彩色照片2张;

⑥符合优先条件的须提供相应证明材料原件及复印件。

4、面试

(1)资格审查合格的考生参加面试。面试名单、时间、地点等相关事宜届时在抚州市公安局官网、抚州人事考试网公布，考生自行关注。面试主要测试考生履行岗位所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。面试采取结构化面试，满分100分;

(2)修正系数：同一岗位不同面试分组的，参照公务员面试做法，引入修正系数计算面试最终得分。

修正系数=同一岗位所有考生平均分/该考生所在面试小组的平均分。

最终面试成绩=个人原始面试成绩×该考生所在面试小组的修正系数。

最终面试成绩计算到小数点后2位(按四舍五入处理)。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据(小于40分或高于95分)，以免影响修正系数的公平性和有效性。

5、总成绩计算

(1)岗位总成绩=体能测试成绩+笔试成绩×30%+面试成绩×30%;

(2)各项成绩均计算到小数点后两位(按四舍五入处理);

(3)三项考试未参加任何一项，视为放弃;

(4)总成绩出现末位同分情况，以面试成绩分高者入围。

(三)体检和政治考察

1.根据总成绩从高分到低分等额确定体检、政治考察对象，体检对综合考试成绩入围考生按照招聘岗位计划数1:1的比例进行体检。体检时间、地点详见后续公告;

2.体检项目和标准参照有关规定执行，体检费用由应聘者本人承担;

3.应聘人员对体检结果有疑问的，可以按有关规定申请复检，费用由应聘人员负担，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准;

4.体检项目及标准：文职辅警按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，勤务辅警按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，体检环节安排涉毒检测;

5. 体检合格人员进入考察。严格按照《江西省公安机关警务辅助人员条例》的规定，参照人民警察招录要求，突出政治标准，对考生进行全面考察。因体检、政治考察不合格或考生自动放弃造成的空额，可以按总成绩从高分到低分依次递补一次，参加体检合格后进行政治考察。

(四)公示和聘用

考察工作结束后，体检、政审合格人员按照考试综合总成绩由高到低排序确定为拟聘用人员，提交抚州市公安局党委批准，之后向社会公示5个工作日。如公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。

(五)工资待遇

工资待遇按照抚州市公安局辅警薪酬标准确定。其他福利待遇按照《江西省公安机关警务辅助人员条例》及相关规定和标准执行。

四、其他事项

(一)信息发布。各环节入闱名单及补充公告，将通过抚州市公安局官网、抚州市人力资源和社会保障局官网、抚州人事考试网公布，请注意关注网站公告，或在工作时间内致电咨询。

1.政策咨询电话：0794-8312209

2.技术咨询电话：0794-8222363

3.监督投诉电话：0794-8312202

(二)招聘期间考生务必保持手机畅通，及时查阅有关信息。因联系方式填写错误、联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果，由考生自行承担。

(三)严禁弄虚作假行为。为了确保公平、公正，招聘工作所有程序必须进行考生身份核验，因此考生务必携带本人身份证。报考人员应自觉遵守考试纪律和相关规定，如发现有作弊、弄虚作假或有其他违纪违规行为，或不服从考务安排的，一经查实一律取消其应聘资格。造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。

(五)本次招考的相关政策以本公告为准(文中的以上、以下、以前、以后均含本级)。

(六)报考人员要及时关注招考公告和疫情防控通知，按要求做好各项准备。在招考组织实施过程中，按照疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对相关安排作适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

五、本公告由抚州市公安局负责解释。未尽事宜将由抚州市公安局商抚州市人力资源和社会保障局确定。

附件：

附件1：2023年抚州市公安局招聘辅警岗位表.xlsx

附件2：抚州市公安机关辅警招录体能测试项目和计分标准.xls

附件3：公务员体检通用标准.docx

附件4：公务员体检特殊标准.docx

抚州市公安局

抚州市人力资源和社会保障局

2023年7月3日

原文标题：2023年抚州市公安局招聘辅警公告

原文链接：http://gaj.jxfz.gov.cn/art/2023/7/3/art_3626_4056634.html

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（编辑：liangxida）