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2021江西省萍乡湘东区消防救援大队招聘政府专职消防员10名公告

2021-09-09 10:11:59 公安招警考试网文章来源：萍乡市就业创业服务中心

　　【导读】华图招警考试频道同步萍乡市就业创业服务中心发布：2021江西省萍乡湘东区消防救援大队招聘政府专职消防员10名公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。

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根据《萍乡市人民政府办公室关于印发2021消防工作目标任务的通知》(萍府办字【2021】41号)文件精神和任务要求，为缓解湘东区消防救援力量不足现状，经区政府研究，同意由区消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防员，从事火灾预防、灭火和应急救援等工作现发布如下招聘公告：

一、招聘岗位

灭火抢险救援岗位10名。

二、招聘范围和条件

(一)招聘范围：

萍乡籍户口公民(湘东区居民优先录用)。

(二)招聘条件：

1、灭火抢险救援岗位要求年龄18-24周岁(2003年12月1日至1997年12月1日出生)，具有高中以上文凭(包括高中以上同等学历技校、中专、高职等)、身体素质好，具有车辆驾驶证(驾照B2以上、驾龄2年以上、年龄可适当放宽至28周岁，无重大交通事故，违法违章记录)、体育特长生、公文写作优越，具有两年或五年部队退役人员优先考虑;

2、拥护党路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派，具有坚定政治素质、较强正义感;热爱灭火救援工作，具有奉献精神;志愿从事消防救援工作，服从命令，听从指挥;

3、身体健康，体形端正，无纹身，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷，净身高不低于1.62米，体重不超过标准体重30%、不低于标准体重15% (标准体重=(身高-110)公斤),双眼裸视力不低于4.7;

4、具有下列情形之一，不得报考：受过刑事处罚，有吸毒史或涉嫌违法犯罪尚未查清，有劳动教养，少年管教;道德败坏，有偷窃等不良行为;有被公安机关或消防部门辞退主动解聘记录;有较为严重个人不良信用记录;不适合从事消防救援工作其他情形。

三、招聘程序和方法

1、个人报名采用自愿报名方式，符合条件人员到指定地点报名;

2、考试考试分为：面试、体能测试、笔试三个环节面试,面试测试满分100分，占总成绩20%;体能测试满分为100分，占总成绩40%;笔试满分为100分，占总成绩40%。体能测试项目包括：3000米跑，占体能成绩40%;2分钟俯卧撑占体能成绩20%，屈腿仰卧起坐占体能成绩20%;单杠引体向上、双杠臂曲伸任取一项，占体能成绩20%。(体能测试运动强度较大，存在一定风险，患有高血压，糖尿病，心脏病等疾病，不适合剧烈运动人员请及时向监考组说明)。四项(标准参照《江西省合同制消防员招聘管理暂行办法》)笔试内容包括：灭火救援基础理论、消防装备技术、国家综合性消防救援队伍基础知识;

3、体检面试、体能测试、笔试均合格者，将由萍乡市杰睿人力资源有限公司负责通知，提供近三个月内由县(市)级以上医疗机构出具体检证明体检报名中未发现有明显不符合岗位招聘条件人员方可进入下一考察环节;

4、政审考察考察应聘者思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况由当地村、街道办事处或派出所出具现实表现证明发现有违法乱纪、道德败坏或不能聘用情况，取消其受聘资格。

四、聘用及工资待遇

1、招聘领导小组按照规定和标准，根据各环节考察情况综合考虑，择优确定拟招聘人员;

2、试用期和合同期凡聘用人员须经过三个月试用期，试用合格后签订劳动合同;

3、实行与绩效考核挂钩月薪制聘用人员试用期3个月，试用期间3800元/月，试用期满后基本工资为4700/月(含个人部分“五险一金”)，高危行业补助800元;

4、每年年底，由萍乡湘东区消防救援大队对所有聘用人员进行年度综合考核(考核办法另行制定)，经考核不合格且不能胜任工作队员依法解除劳动合同缺额人员由招聘领导小组办公室按选招聘条件随时增补，以保证队员总数不变，活力不减。

五、其它有关事项

公开招聘工作按照以下步骤组织实施：

(一)信息发布

招聘公告于2021年9月8 日在“萍乡市杰睿人力资源有限公司”“萍乡市就业创业服务中心”微信公众号上发布。

(二)报名程序