2019-06-10 11:51:39 公安招警考试网 文章来源:江苏省苏州市中级人民法院
【导读】华图招警考试频道同步江苏省苏州市中级人民法院发布:2019年江苏省苏州市中级人民法院招聘公益性岗位公告(16人),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 领取资料考试交流。
2019年江苏省苏州市中级人民法院招聘公益性岗位公告(16人)
2019年江苏省苏州市中级人民法院招聘公益性岗位,报名时间:2019年5月17日至2019年6月10日, 华图招警助您早日成警因工作需要,经研究,苏州市中级人民法院将面向社会公开招聘公益性岗位。现将有关事项公布如下:
一、招聘岗位及人数
公益性岗位16名(详见岗位简介表)
二、报名条件:
1.拥护中华人民共和国宪法,具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神,无违法违纪等不良记录。
2.户籍不限,1989年1月1日以后出生,无影响正常履行职责的疾病。
3.具有大专及以上学历,专业不限。
4.能熟练应用office等办公软件。
二、招聘程序
㈠报名
报名时间:2019年5月17日8时至2019年6月10日8时。
报名方式:登陆网上报名系统(报名网址:http://121.43.192.253:8053/),按照报名系统要求填写个人信息和提交电子图片,持有计算机速录技能等级证书的,应一并提交。
㈡笔试及技能测试
考试时间:2019年6月下旬至7月中旬进行。
考试地点:江苏省南京市(具体地址另行通知)
考试具体安排详见江苏法院网(www.jsfy.gov.cn)。
笔试主要考察应聘人员的法律常识和文字表达能力,不指定参考用书;考试采用闭卷方式,实行百分制,成绩达60分及以上者为合格。
技能考试为计算机文字速录考试,速录方式不限(需要专业速录工具的请自备),速录考试的形式为听打,播放二段录音,每段时长均为10分钟,语速分别为120字/分钟、150字/分钟,根据记录速度和准确率评分。
笔试和技能测试结束后,根据考试成绩确定参加面试人员按成绩从高到低顺序,以2∶1的比例从考生中确定面试人选。
㈢面试
面试前进行资格复审,进入面试人员应提供下列材料:身份证、学历学位证书(应届生提供双向就业推荐表)、户籍证明、近期同底免冠一寸照片2张(相关材料请同时提供复印件1份)。资格复审不合格的,取消面试资格。
面试具体时间及地点另定。
面试实行百分制,成绩达60分及以上者为合格。
㈣体检、政审、聘用
面试结束后,笔试、技能测试和面试分别占总分的20%、50%、30%权重比例(面试成绩须在合格线以上),按照总成绩从高分到低分的顺序,以1:1的比例确定进入体检人选。体检标准参照企业劳动用工标准执行。体检费用由应聘人员自理。
对体检合格的,按照《苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程》的有关规定进行考核政审。因体检、考核政审不合格或本人放弃出现缺额时,依上述办法依次递补。考核政审合格的人员确定为聘用人选,并按规定办理聘用手续。
三、管理及待遇
公益性岗位人员的管理按《苏州市中级人民法院公益性岗位人员管理办法(试行)》的有关规定执行,工资福利待遇按照苏州市有关文件规定执行。
应聘人员与原单位发生人事(劳动)争议等事项,由应聘人员本人负责解决。
四、本简章由苏州市中级人民法院负责解释。
联系电话:0512-68552543
附件:
苏州市中级人民法院公开招聘公益性岗位简介表
附件下载请点击:
1.2019年江苏省苏州市中级人民法院招聘公益性岗位岗位表(16人)
微信公众号
招警备考群