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2020年江苏南京浦口区人民法院编外人员招聘13名公告(3)

2020-01-12 11:26:58 公安招警考试网文章来源：领航招聘网

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(四)考试

1、考试方式及成绩占比

导诉专员、档案管理员、法官助理、后勤主管考试方式分为笔试和面试，总分为100分，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%;文秘岗一、文秘岗二考试方式分为技能考核和面试，总分为100分，其中技能考核成绩占40%、面试成绩占60%。

2、笔试

(1)导诉专员、档案管理员、法官助理、后勤主管线上初审合格者方可凭准考证及本人有效期内身份证参加笔试。

(2)笔试时间地点以准考证上信息为准。

(3)笔试采取闭卷形式纸笔测试，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。笔试内容不指定考试教材，主要测试公共基础知识、行政职业能力和综合素质。

(4)笔试设置50分合格线，笔试成绩低于合格线者无面试资格。笔试成绩出具后于领航招聘网(www.leadzp.com)进行公示，公示期为三个工作日。

3、技能考核

(1)文秘岗一、文秘岗二线上初审合格者方可凭准考证及本人有效期内身份证参加技能考核。

(2)技能考核时间地点以准考证上信息为准。

(3)文秘岗一测试方式为摄影摄像专业技能考核，文秘岗二测试方式为PPT制作，满分为100分。

(4)技能考核设置50分合格线，技能考核成绩低于合格线者无面试资格。技能考核成绩出具后于领航招聘网(www.leadzp.com)进行公示，公示期为三个工作日。

(五)资格复审

1、资格复审人员名单：

(1)导诉专员、档案管理员、法官助理、后勤主管岗位笔试成绩公示后，根据各岗位笔试成绩由高到低排序，确定资格复审名单(遇笔试分值并列者，一并进入资格复审)。导诉专员、法官助理、档案管理员根据笔试成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1:3的比例确定参加资格复审人员;后勤主管根据笔试成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1:5的比例确定参加资格复审人员。

(2)文秘岗一、文秘岗二技能考核成绩公示后，根据各岗位技能考核成绩由高到低排序，确定资格复审名单(遇分值并列者，一并进入资格复审)。文秘岗一、文秘岗二技能考核成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1:5的比例确定参加资格复审人员。

(3)若笔试或技能考核合格人数不足各岗位要求的相应比例，按实际合格人数确定资格复审人员名单。

(4)如遇自动放弃或未按时参加资格复审者，且参加资格复审人数不足各岗位要求的相应比例时，按笔试或技能考核成绩从高分到低分确定递补人员(递补时遇分值并列者，一并进入资格复审)。

2、资格复审采取现场审核的方式，具体时间、地点以通知为准。

3、资格复审需携带材料：

(1)《考生基本信息表》(于报名系统网站下载打印，手写签名);

(2)本人有效期内身份证原件及正反面复印件;

(3)毕业证书原件及复印件;

(4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》下载原件;

(5)相关工作经历证明;

(6)本人2寸免冠证件照一张;

(7)文秘岗一需提交个人优秀摄影摄像作品不少于三组;文秘岗二需提交个人优秀ppt及相关图文宣传文稿作品不少于三组。