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2021年河北省保定市高碑店市公安局招聘辅警30名公告

2021-06-07 14:09:46 公安招警考试网文章来源：高碑店人社微信公众号

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2021年河北省保定市高碑店市公安局招聘辅警30名公告

为加强我市公安机关队伍建设，更好的履行工作任务，确保全市人民群众生命财产安全和社会稳定，根据公安工作需要，现面向全市公开招聘公安辅警。

一、招聘方式和原则

(一)本次招聘为统一招聘，采取笔试、体能测试和面试相结合的方法;

(二)坚持面向社会公开招聘;

(三)坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘人数和报考条件

本次计划公开招聘公安辅警队员30名。

(一)基本条件:

1、拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和身体素质，组织纪律观念强，服从命令、听从指挥;

2、遵守宪法和法律;

3、男性;

4、仅限河北保定高碑店市辖区户籍;

5、大专及以上学历(退役军人、军警校毕业生可放宽至高中或中专学历);

6、年龄要求：年龄一般在18周岁以上、25周岁以下(1996年6月6日至2003年6月5日期间出生)。在部队中从事过训导和饲养工作犬的退役士兵，年龄可放宽至35周岁(1986年 6月6日以后出生)并优先录用。计算年龄、工作经历、户籍、档案关系等时间的截止日期为2021年6月6日。

7、适应岗位要求的身体条件：身体健康，体型端正，无残疾、无口吃，无重听、无色盲、无纹身、无传染病，无抑郁史及精神心理问题。双眼矫正视力在1.0以上，身高在173厘米以上，体重过于肥胖或瘦弱者，不得报考。(体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖;实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱;标准体重计算方法:标准体重(kg)=身高(cm)-105,超出和低于标准体重的百分数计算方法:[实际体重(kg)-标准体重(kg)]÷标准体重 (kg)x100%. )。

(二)本次招聘不受理下列人员报名

1、现役军人、拒服兵役者、试用期内的公务员和事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、高校在读学生;

2、未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位正式在编人员;

3、受过治安、刑事处罚，强制戒毒或有犯罪嫌疑尚未查清的;

4、曾被开除党、团籍;

5、家庭成员或近亲家属被判刑罚，本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6、有较为严重的个人不良信用记录的;

7、受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的以及失信被执行人和法律、法规规定不得参加招聘的其它情形人员。

三、招聘程序

本次招聘不设开考比例。如报名人数低于计划招聘数，全部进入后续环节并实行末尾淘汰制，总成绩排名倒数后三名将不予录用。

(一)发布公告时间

公告时间2021年6月6日至2021年6月10日。

(二)报名及初步资格审查

1、报名方式与时间：现场报名，自 2021年6月9日至2021年6月11日，9:00时至17:00时止;

2、报名地点：高碑店市阳光海洋花园D区底商19号(高碑店市公安局公开招聘公安辅警报名处)

联系人：姜倩

联系电话：15503122705

3、报名须知：报名需携带本人户口本、二代身份证、毕业证(2021年毕业生可凭就业协议书报名)、《高碑店市公开招聘公安辅警报名表》两份(详见文末附件1)，以上材料原件及复印件各一份，近期免冠小2寸彩色照片4张，军队退役人员另提供退伍证等与报考条件相关的证明材料;

4、报名资料装订顺序：报名表原件两份、身份证复印件、户口本复印件、毕业证复印件、其他证明材料;报名表由报名人员自行打印填写并粘贴小2寸近期免冠彩色照片、现场提交报名费用现金100元(如因各种原因不能参加考试者，已支付的报名费不予退还);

5、初步资格审查：由市公安局会同市人社局共同负责，严把初审关。审核通过后，由工作人员进行登记。

(三)考试考核

1、笔试。采取闭卷的形式。笔试内容为《公共基础知识》和《行政职业能力测试》。题型为客观题，满分为100分。依据笔试成绩从高分到低分，按1：1.5比例进入后续环节，比例内末位成绩并列者全部进入(如报名人数不足1:1.5比例，全部进入后续环节)。

笔试时间及具体地点和有关要求详见《笔试准考证》。请考生于2021年6月12日下午2:30-4:30到报名地点领取准考证。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试时间及考试地点参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代身份证或临时身份证，缺少证件的考生不得参加考试。

笔试成绩及进入后续环节名单于笔试结束后的当天下午公布，请及时进入“河北桥通人力资源”微信公众号查询。

2、体能测试。体能测试委托专业机构负责，标准按照《公安机关录用人民警察体能测评的项目和标准》执行，体能测试项目为三项，即：男子1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高，满分100分。测试时间地点另行通知。

3、面试。面试成绩100分。面试采用现场提问并回答的方式，主要测评报考人员辅助工作所应具备的基本素质和能力。面试由5名外聘考官组成，采用百分制计分，每名面试人员的面试时间为5分钟，面试成绩由考官当场评判，采取综合计算平均分的办法确定面试人员的面试成绩。面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪，现场取消考试资格。面试时间地点另行通知。

考试总成绩共100分。个人总成绩=笔试成绩×40%+体能测试×30%+面试成绩×30%。其中，笔试、体能测试、面试有一项缺考，取消应聘资格。

(四)体检

1、根据个人总成绩，从高分到低分按1：1比例等额确定进入体检程序人员。成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：在部队中从事过训导和饲养工作犬的退役士兵;中共党员;退役军人;面试成绩高者;年龄小者。

2、面试结束后次日，请考生及时进“河北桥通人力资源”微信公众号查询是否进入体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等;

3、体检由河北桥通人力资源服务有限公司组织实施，体检项目和标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准(暂行)》执行，费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。

(五)考核政审

市公安局组织对体检合格人员进行政审，填写《公开招聘公安辅警政审表》。考生接到考核通知后，应按要求提供证明材料。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。

(六)公示、聘用

1、依据考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘人员并在“河北桥通人力资源”微信公众号公示7个工作日，公示时间另行确定;

2、公示期间有人举报经查实影响录用以及体检、考核不合格取消录用资格或在此期间自动放弃者，所空出的岗位依据总成绩由高到低顺序依次递补。成绩并列时，优先递补顺序同优先进入体检顺序;对反映有问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用;

3、体检合格且在公示期无异议的予以录用，并与劳务派遣公司签订劳动合同。录用人员试用期为3个月。试用期满后，按照现行公安辅警工资待遇标准执行，薪酬包括基本工资、层级工资，绩效工资、加班工资，享受基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险待遇和住房公积金政策(试用期无层级工资)。

四、其他相关事宜