2019-12-04 13:38:03 公安招警考试网 文章来源：秦皇岛公安局
【导读】华图招警考试频道同步秦皇岛公安局发布：2019年河北秦皇岛市公安局招聘警务辅助35人公告(3),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
领取资料考试交流。
(五)体能测试
体能测试为三项：1000米、4×10米往返跑、摸高跳。参考人民警察体能测试标准。
参加体能测试人员《准考证》和二代身份证(或有效期内的临时身份证)，到指定地点集合参加体能测试。体能测试不合格者淘汰。因体能测试不合格造成的空缺，将按照合成成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
(六)体检
参照录用人民警察体检标准进行。参加体检人员携带《准考证》和二代身份证(或有效期内的临时身份证)，到指定地点集合参加体检。体检所需费用由考生个人承担。因体检不合格造成的空缺，将按照合成成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
(七)政审
对体检合格的考生，按照岗位计划聘用人数1：1的比例从高分到低分确定参加政审对象进行政审，因政审不合格造成的空缺，将按照考生总成绩从高分到低分的顺序按程序依次进行递补。
(八)聘用
1、政审合格者为拟聘用的警务辅助人员，名单进行公示，公示期为3天。
2、公示期满无异议的，被聘用的警务辅助人员在接到通知之日起3日内，到指定地点报到，逾期未报到者，视为自动放弃聘用资格。
3、秦皇岛兴创劳务服务有限公司与拟聘用人员签订劳务派遣合同，明确双方权利与义务，由秦皇岛兴创劳务服务有限公司派遣到秦皇岛市公安局辅警岗位工作，市公安局负责管理。
4、被聘用的警务辅助人员试用期2个月，在试用期内应接受岗前培训与试用期考核，试用期满经考核合格者，继续使用。培训或试用期考核不合格者，由秦皇岛兴创劳务服务有限公司与本人解除劳务派遣合同。
微信公众号
招警备考群
