2019-07-06 14:40:36 公安招警考试网 文章来源：全国事业单位招聘网
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2019年广东广州市公安局黄埔区分局辅警招聘公告【10名】
2019广东广州市公安局黄埔区分局招聘辅警10名公告【报名时间：7月9日-7月10日】因工作需要，广州市公安局黄埔区分局决定面向社会公开招聘辅警，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位、人数及工作职责
(一)招聘职位：文职辅警、勤务辅警(管理岗位)。由广州市公安局黄埔区分局统一调配使用，工作区域为广州市黄埔区。
(二)招聘人数：文职辅警8名，勤务辅警2名(管理岗位)。
(三)招聘范围：面向社会公开招聘，适合男性。
(四)工作职责：文职辅警主要协助民警开展现场勘查、检验鉴定或其他警务辅助性工作;勤务辅警协助民警开展日常警务辅助工作。(需要24小时轮流值班，工作环境以户外为主)
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;拥护宪法，遵守国家法律法规，没有参与邪教活动;品行端正， 诚实守信，无犯罪记录。
(二)学历要求。
1.文职辅警岗位：报考人员须为取得本科或本科以上学历的毕业生(不限专业)。
2.勤务辅警岗位：大专或大专以上学历，退役士官士兵学历可以放宽至高中或者中专学历。
3.在校、在读学生不得报考。
(三)报考年龄要求：18周岁至40周岁(即1979年7月9日至2001年7月9日出生)。
(四)具有正常履行职责的身体条件，无精神病史，有良好的心理素质和临场应变能力;体表裸露部位无纹身、无口吃、无重听、无色盲，双眼矫正视力均达到5.0以上，无明显生理缺陷及特征。身体条件达到《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的各项合格标准。
(五)具有良好体能、技能，责任心强，勇于担当，能吃苦耐劳的优秀青年。
(六)有下列情形之一的人员，不得聘用：
(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(2)曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
(3)被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
(4)曾因违反机关事业单位管理规定而解除劳动合同的;
(5)有较为严重的个人不良信用记录的或存在较为严重债务纠纷的;
(6)违反国家计划生育政策有关规定的;
(7)其他不适合从事警务辅助工作的。
三、报名方法
(一)网络报名
采取网络报名方式，考生自行登陆全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com/)报名，
报名时间2019年7月9日(周二)12：00至7月10日(周三)12：00，文职辅警岗位报名人数一共截止至80人，前80人报名有效，逾期、超出报名限制名额的，报名无效。勤务辅警报名人数截止至50人，前50人报名有效，逾期、超出报名限制名额的，报名无效;按照以下程序进行：
1.提交申请。报考人员应仔细阅读招聘公告，确定符合条件后在规定的报名时间内登陆全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com/)，按照网站提示的步骤进行报名，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(*.JPG格式，大小为100KB以下)。
2.报名审核。报名系统将对报考人员提交的报名登记表进行审核。
3.报名确认及打印准考证。报名一经审核通过并确认报名成功后，报考人员应于2019年7月11日12：00(周四)至笔试开考前登陆原报名系统下载打印准考证。
(二)报名注意事项
1.报考人员必须使用有效期内的二代身份证报名。报名一经审核通过，不能更改。考生须诚信报名、诚信考试，凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。
2.港澳学习、国外留学人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考，并在面试资格审核时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。
四、考试
考试采取笔试、面试、体能测试相结合的方式。
(一)笔试
1.笔试时间及笔试地点以准考证上的信息为准。(笔试暂定时间：2019年7月12日(周五)上午8:30至9:30;笔试暂定地点：黄埔区港湾路438号大院1号楼5楼)。
2.笔试内容：行政职业能力测验，满分为100分，采取闭卷方式进行。
笔试主要考察综合素质能力，不指定考试用书。考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。考试作弊，直接取消报考资格。
(二)体能测试
1.体能测试在笔试当天进行;不按通知要求到场报到的，视为放弃。
2.体能测试达标标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)执行。主要测试应试人员的身体素质情况，测试项目为：纵跳摸高、4乘10米折返跑。每项测试成绩分为合格和不合格(体能测试标准详见附件2)，两项测试成绩都合格才能确定为体能测试合格。体能测试不合格者，不能进入面试环节。
(三)笔试、体能测试成绩公布
笔试、体能测试成绩将于考试当天中午13点30分公布，并确定入围面试资格(相关工作安排以考试当天通知为准)。
(四)面试
1.面试采用结构化面试方式进行，面试时间定于笔试和体能测试当天下午。
2.面试人员：在体能测试成绩合格的基础上，面试资格依据考生所在报考岗位的笔试成绩高低排序确定。文职辅警岗位面试对象按照招聘人数1:3的比例确定(24人);勤务辅警岗位面试对象按照招聘人数1:5的比例确定(10人)。如面试对象达不到设定比例的，均按实际入围人数开展面试。
3.面试成绩：面试满分100分(面试成绩按四舍五入保留小数点后2位)，以60分为合格分数线。面试成绩不合格者，不能列为体检人选。面试时考生须持本人身份证原件及准考证参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。
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