2018-01-01 09:19:50 公安招警考试网 文章来源：清新区人民政府网站清新区人力资
【导读】华图招警考试频道同步清新区人民政府网站清新区人力资发布：2017年广东清远市公安局清新分局招聘警务实战训练中心工作人员43人公(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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七、考核。
体检合格人员进入考核。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)文件执行，由清远市公安局清新分局成立考察工作小组，统一组织实施。考察内容主要对拟聘用考察人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。根据《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，考察将重点审核考察对象档案，严防假年龄、假学历、假履历。
持非全日制普通高校学历证书报名者，考察时须提交全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的学历认证报告(从公示之日起30天之内提交)，无法提供有效鉴定证明的考生，视为主动放弃聘用资格。考察可以在公示后进行。
考察不合格或放弃聘用的或由于其他原因致使出现空缺名额，将根据实际需要按该岗位考生综合成绩由高到低依次确定递补考察人选。
八、公示。
根据考试成绩和体检、考核等确定拟聘用人选后，在清新区人社局信息公开目录上公示，公示时间为7个工作日。
公示期间，如对拟聘用人员有异议，须以书面形式(包括必要的证明材料)向清远市清新区人力资源和社会保障局提出，并写明联系人姓名和联系电话，匿名信函不予受理。
公示期间或公示期满后发现拟聘用人员存在不符合聘用条件情形的,不予聘用。
九、聘用。
拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理手续。
十、其他。
(一)清远市公安局清新分局委托清远市清新区人力资源和社会保障局与有关机构联系考试命题(笔试、面试)、笔试阅卷等事宜。清远市清新区人力资源和社会保障局对本次招聘履行指导、监督和管理职责。
(二)招聘工作的各环节情况如笔试成绩、面试人选名单及面试的时间地点、体检安排等将在清新区人社局信息公开目录上公布，清远市公安局清新分局不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。报考者须在网上查阅或与清远市公安局清新分局联系，以便及时了解招聘工作的进展情况。报考者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、聘用的，后果由报考者本人负责。报考者如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。
(三)报考者参加笔试、面试、体检须同时携带准考证和有效期内的二代身份证入场。证件不齐者，不得参加考试或体检。
(四)本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
(五)符合招聘条件并且2015年后服务期满考核合格的“三支一扶”大学生参加本次招聘，经申请获准后，可按粤人发〔2007〕141号文的规定在笔试成绩的基础上加10分。申请人要到清新区人社局事业单位人事管理股提交相关证明材料(服务期满考核合格的“三支一扶”服务证书、身份证、准考证的原件和复印件)，申请截止时间为2018年1月18日，逾期不予受理。
(六)已列入清新区安置计划的随军家属，符合相关职位要求的，报名参加本次事业单位公开招聘，优惠办法参照《清远市随军家属就业安置暂行办法》(清府〔2010〕59号)执行。即直接进入面试，面试成绩为综合成绩，在同等条件下优先录用。申请人要到清新区人社局事业单位人事管理股提交《干部家属随队审批报告表》、《随军家属个人简历》、随军家属清新区户口的户口簿等材料的原件和复印件，申请截止时间为2018年1月18日，逾期不予受理。
(七)本次公开招聘体检费由考生自付。
(八)聘用后，需在聘用单位工作满5年。服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不接受其参加我区事业单位公开招聘。
(九)对违反公开招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，取消其聘用资格。在招聘过程中有不诚信行为者，2年内不接受其参加我区的公开招聘。
本公告由清远市公安局清新分局负责解释。
附件1：清远市公安局清新分局公开招聘区警务实战训练中心工作人员岗位表.xls
附件2：清远市公安局清新分局公开招聘清远市清新区警务实战训练中心工作人员报名表.doc
清远市公安局清新分局
2017年12月29日
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