2017-07-11 10:09:06 公安招警考试网 文章来源：湛江市人力资源和社会保障局
【导读】华图招警考试频道同步湛江市人力资源和社会保障局发布：2017广东湛江市人民检察院招聘劳动合同制书记员28人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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2、面试
根据笔试分数，按报考职位1：3比例从高到低确定面试对象。面试采取结构化面试方式，面试主要考察陈述内容、语言表达、举止形象、逻辑思维能力、应变能力等。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，于面试结束后2个工作日内在湛江市人力资源和社会保障局网站(http://gdzj.lss.gov.cn)公布。考试总成绩相同的考生按笔试成绩高低顺序确定排名。
(三)体检
1、确定体检对象
按考试总成绩从高到低的顺序，以1：1的比例确定体检人员名单。名单将在湛江市人力资源和社会保障局网站(http://gdzj.lss.gov.cn)公布。
2、组织体检
参加体检人员集中到指定医院体检。体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检费由考生自理。体检时间另行通知。
(四)确定考察对象、组织考察
对体检合格的考生由用人单位对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等进行考察。重点考察是否符合招聘条件。
(五)确定拟聘用人员名单并公示
对体检、考察合格者，通过湛江市人力资源和社会保障网站(http://gdzj.lss.gov.cn)进行公示，公示期为7天。经公示无异议的，由本院按有关规定办理聘用手续。
(六)人员递补
体检不合格或者体检对象放弃的、经考察不合格或者考察对象放弃聘用的，按总成绩由高分到低分依次递补。
(七)签订劳动合同
新聘用人员试用期3个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格，依次递补。试用期满经考核合格的，签订合同，实行合同制管理。初次聘用期限为三年，聘用期限届满后，经考核合格的，可以续签聘用合同。
六、薪酬待遇
初任劳动合同制书记员工资标准为每人4000元/月(含五险一金等)。
七、其他注意事项
(一)考生报名前需认真阅读本公告。
(二) 参加考试时须带齐《准考证》和身份证，证件不齐或不符合要求者不得参加考试。
(三)应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，取消聘用资格，必要时追究相关人员责任。
(四)招聘工作咨询电话：0759-3582139。咨询时间：自公告之日起至考察政审工作完成，逢工作日上午08：30-11：30、下午15：00-17：30。
本公告及相关要求，由湛江市人民检察院负责解释。
附件：
1、《湛江市人民检察院2017年考试招聘劳动合同制书记员职位表》
湛江市人民检察院政治处
2017年7月7日
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