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2022年安徽省阜阳市公安局招聘警务辅助人员200人公告

2022-05-16 10:36:18 公安招警考试网 文章来源:阜阳市公安局华图教育微信公众号 华图在线app下载

  【导读】华图招警考试频道同步阜阳市公安局发布:2022年安徽省阜阳市公安局招聘警务辅助人员200人公告,详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 加群领资料领取资料考试交流。

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根据《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定,阜阳市公安局现面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”),有关事项公告如下:

一、招聘单位、报考岗位、人数

1.太和县公安局

本次招聘设置3个岗位,拟招录50人。具体详见《阜阳市公安局招聘警务辅助人员岗位表(太和县公安局)》(附件1)。

2.临泉县公安局

本次招聘设置3个岗位,拟招录150人。具体详见《阜阳市公安局招聘警务辅助人员岗位表(临泉县公安局)》(附件2)。

二、报名资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规;

(三)热爱公安事业,自愿从事公安警务辅助工作,具有较高的政治素质和较强的责任感;

(四)具有良好的政治素质、道德品行和纪律观念;

(五)年满18周岁,原则上不超过30周岁,退役军人可放宽到35周岁;

(六)具备履行岗位职责所需的文化程度和身体素质,五官、体型端正,无明显生理缺陷及特征、传染性疾病、残疾、口吃、重听、色盲、文身。

(七)有下列情形之一的,不得报考:

1.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.本人或家庭成员、近亲属正在服刑或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10.现役军人;

11.有较为严重个人不良信用记录的;

12.其他不适宜从事警务辅助工作的。

三、招聘程序

(一)报名与资格审查

本次报名采取现场报名的方式进行,应聘人员报名时须出示本人身份证原件、户口簿原件、毕业证原件、退伍证原件或岗位要求的相关证书等材料(提供复印件各1份),同时提供本人近期小二吋彩色免冠照片4张、中国人民银行出具的本人个人征信报告1份、学信网学籍在线验证报告1份(大专及以上学历出具)、《阜阳市公安局招聘辅警人员报名表》1份(请自行打印报考分县局报名表并填写)详见附件3。

1.太和县公安局

报名时间:2022年5月19日至2022年5月27日,上午8:30至11:30,下午:14:40至17:10。

报名地点:太和县公安局辅警管理办公室(太和县城关镇友谊路68号),咨询电话:0558-8304079。

2.临泉县公安局

报名时间:2022年5月18日至2022年5月31日,上午8:30至11:30,下午14:40至17:10。

报名地点:临泉县公安局辅警招聘报名窗口(临泉县体育场北门对面),联系电话:0558-3964686、6369188。

因疫情防控需要,报考人员报名前,应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。仔细阅读《考试期间疫情防控须知》(详见附件4),佩戴口罩,出示安康码,听从现场工作人员安排。

资格审查:凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其报考资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,报考人员提供的报考证件必须真实完整。招聘过程中,一旦发现有弄虚作假者,将随时取消其参加考试资格。每位报考人员须在招聘全程使用本人同一有效居民身份证。

报考人数与岗位招聘数的比例一般不低于3:1,因报考人数较少难以达到开考比例,经市公安局批准可降低比例为2:1,或取消、核减岗位招聘计划数。

领取准考证:另行通知。

(二)考试

考试按照体能测评、笔试、面试程序进行,考生考试成绩按体能测评、笔试、面试设定的比例合成总成绩(30%、40%、30%)计算到小数点后两位,第三位四舍五入)。

考试时间、地点具体事项及要求另行通知。

1.体能测评

测评项目:纵跳摸高、男子1000米

所有考生均需进行体能测评。体能测评共设2个项目,分别为纵跳摸高、男子1000米跑。纵跳摸高测评次数不超过3次,纵跳摸高实行合格制,不合格者不得参加跑步测评;男子1000米跑测评次数为1次,体能测评实行记分制,按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局联合颁发《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》(暂行)规定的男子1000米设定合格标准为60分,每减少1秒增加1分,累计加分最高100分。考生有缺考、违纪、成绩不合格等情况,不得进入下一环节。

2.笔试

笔试实行百分制。考试范围主要包括:文化基础知识、时事政治、法律常识和公文写作等。

本次考试不指定考试辅导用书,招聘机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。


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(编辑:liuyuewei)
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